最近、親戚から遠縁の男性の採用を頼まれましたが、困っています。

Question

最近、親戚から遠縁の男性の採用を頼まれましたが、困っています。その人は
●叔
父の再婚相手の子供で現在31歳男性
(つまり私とは直接の血縁は無い )
●シングルファザーで二人の子供を引き取っている
●前妻はどうやら彼の強引、亭主関白な性格に逃げた模様
●私が採用を拒否したら路頭に迷う。特に彼の子供は小学校で給食費も滞納している様子、貧困に直面する。
●熱い、自分勝手な論理で生きている
(タトゥーは大事なもの、シングルファザーで生きる決意のために入れた、という信念を曲げない)
●ファッションタトゥーがふくらはぎと足の指に入っている。

「会社は制服で見えないが、勤務外の時に誰かにタトゥーを見られたら、うちの会社の信用に関わる、タトゥー除去したら採用する」と言いましたが、彼はタトゥー除去に引きません。「日本はおかしい、アメリカでは大企業社員でもタトゥー入れてるじゃないか、女性の化粧と似たようなものなのに、考えが柔軟じゃない」とゴネ続けています。

最近、叔父からも「 給食費を滞納してしまうほどの子供がいることを考慮して、目をつぶって採用しないなんて...」といわれ、罪悪感で困っています。

私の判断は正しかったのでしょうか。

Answer 1

はじめまして。
はじめに私は全身刺青のあなたには受け入れられない側の人間です。

全く話にならないですね。
タトゥーがどうとかではなく、あなたの考えが正しいですね。

その方はシングルファザーで生きる決意のために入れた？
決意だか信念だか知りませんが、そんな自己満足を主張する前に地を這ってでも泥水すすってでも恥をかいてでも子供を育てる！という信念を持つべきかと。

アメリカでは大企業も？？？
タトゥーに決意や信念が強くあるならアメリカに行って就職すればよいかと。
海外を天秤にかけるなら私もこの日本は矛盾してると思う事もあります。
しかしここは日本です。

給食費を滞納してしまうほど？？？
その方がそこに至るまで甘えてただけでは？？？
バイトでも何でも働き口を探さなかっただけでは？？？

あなたがその方を採用しない理由をタトゥーにしていますが、人間性や人格を基準にしても受け入れは出来ませんね。

そんな単純な事より、日本だろうが海外だろうが、会社の舵を取るのはあなたです。
それに従って付いて来てくれる社員がいてあなたも安心して舵をとれる。

もしあなたが妥協してその方を受け入れたら間違いなく会社の針路は狂い始めます。

私は自身で起業しています。
仕事の内容的にタトゥーに厳しいわけでもないのでタトゥーを入れた若い子も受け入れます。
その採用の基準は人間性です。
若気の至り、ファッションなど様々な理由はあると思いますが、どこまでいっても自己満足です。
うちに来てくれる方が仕事に対して、会社に対して、周りの方達に対してどう考え、どう言う信念を持ってくれているかを基準にしています。

あなたが思うようにこの世の中そんな簡単じゃないですよね。

長文になりましたが、あなたの信念を曲げることなく、会社の成長をお祈りいたします。

Answer 2

正しいに決まってるじゃないですか！

自分のエゴのために子供を犠牲にするようなクズの人間を採用する必要はありません。

Answer 3

正しいと思います。
会社に入れろ。そちらの要求は飲めないじゃ話にならないですね。