母子家庭を言わずして働く意味が 私には全く理解できません。 私が働く会社では、採用が決まれば 住民票の提出がありますし、 働く人それぞれの家庭の事情を 把握する事で、シフトの融通や 年間の給与の算出などしてくれるので 自分の生活情報を書くのは 当たり前だと思います。 今年の10月~は会社の規模にも よりますが、社会保険の拡大で 今までの扶養控除内でも社会保険に 加入しなければならないと言う事も 出てきていますし… 働く上で隠して良い事など 一つもないと思いますが…
独身で配偶者ありと描くのは虚偽記載になります。 母子家庭について聞くのは法律で禁止されています。 貴方がその会社に何が貢献できるのかを考え、その範囲での答えをするに留めておけば大丈夫です。 もし聞かれたら、面接をそこで打ち切りましょう。行く価値の無い会社ですし、黙って採用されても皆後でよからぬうわさをする会社です。
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