パナソニックショップ 従業員 ウチの会社のここが嫌

Question

パナソニックショップ 従業員 ウチの会社のここが嫌世の中にはパナソニックショップがたくさんあります。店の数だけ経営者がいて個人経営だからそれぞれの店事に経営者の個性が出てると思います。みなさん知ってる限りでパナソニックショップの実態を、教えてください。ちなみにウチの会社。自分は勤務年数約3年で社長と僕と先輩の3人経営です。愛知県の店です。給料手取り約16万です。一日の勤務時間は9時から20時が定時ですがまず定時に終わらないです。休憩は昼の1時間のみ。その日の仕事状況によっては休憩時間は40分になったりします。早出もたまにあります。もちろん残業手当は一切なし。有給もなし。休みは月に6日くらいです。毎日家に帰ってから営業日報をパソコンで作成して送信しないといけないです。これが30分くらいかかります。会議は月に3回くらいあり毎回売り上げの反省。なぜ駄目だったか。打開策は。など、問い詰められます。定期的にノルマ的な課題が増えてます。毎日チラシを50枚以上ポストに入れる、どんなに忙しくても15人以上のお客さんに会う、毎日必ず達成させる目標を決めそれを実行、会議の度にもう一人の従業員と評価しあう、現場での休憩時間は他の設備業者と会話をする、など。休憩時間は普通自由でいいのに。こんな感じで個性的な労働状況を教えてください

Answer 1

知人はパナソニックの元正社員です。

製造事業部ですが。

1昨年リストラに会いました、その直前まで月収15万です。

50代で今はフリーターです。

あなた、変わってみます？