教えて!しごとの先生
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私は某会社で作業の指揮をとっていますが、 契約社員と派遣社員が半々位で従事してますが、 給与の明細

私は某会社で作業の指揮をとっていますが、 契約社員と派遣社員が半々位で従事してますが、 給与の明細私は某会社で作業の指揮をとっていますが、 契約社員と派遣社員が半々位で従事してますが、 給与の明細をみると2割以上派遣社員は契約社員より少ないです。 しかも契約社員の寮費は無料なのに 派遣社員は2万円以上取られていました。 そこまで派遣会社はピンはねをして 儲けているのですか? 誰かがやめれば次から次へ派遣社員が来ますが 派遣社員のの引率の方は ”仕事ができなければやめちまえ!”って 偉そうに怒鳴っていました。 もう人間扱いしてませんよね。

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回答(1件)

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    「偉そうに怒鳴って人間扱いしない」引率の人にお給料が出せませんからね、ピンはねしないことには。 あなたはいま、貴重な社会経験の渦中、その真っ只中。 派遣社員さんに肩入れするか、契約社員さんに肩入れするか、それともあえて平等に接するか、 これはあなたご自身の問題として、関わりができていることでもあります。。。

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