バイトについて。

Question

バイトについて。今度バイトをしようかなと考えています。（すき家ですww）バイトでよくシフトとかって聞くんですけど、時間帯の事なんですか？それと、バイトの時間や曜日っていうのは、一ヶ月くらい先のスケジュールまで決めちゃうんですか？全くの無知ですいません(>_<)ヨロシクお願いします！

Answer 1

すき家クルーです。

シフトは勤務時間のことですよ。
10時～15時のシフト、って感じです。

私の店舗では、２週間分のシフトを提出します。

例えば、10月22日～11月4日までの
希望シフトを10月8日に提出します。

しかし、年末年始は休みたがるクルーが多いので
早めに希望シフトを聞かれます。

Answer 2

すき家で働いています。

シフトというのは日にちとその日に誰が何時に入るかということです。

すき家の場合シフトは１週間ごとに決まります。
店舗によりますがだいたい2週間前ぐらいに希望シフトを出します。
しかし、人が足りない場合は出てくれないか聞かれることもあります。

また、他の回答者様も書いていますがすき家はカウンターのみやバック（厨房）のみは出来ません。
全部やらされます。
ですが研修があるのでその間に頑張って覚えれば大丈夫です。

Answer 3

シフトは時間帯や曜日などの事ですね。
すき家でのバイト経験者です。

店舗さんにも寄る部分があるでしょうから一概には言えないかもしれませんが…。
すき家では１ヶ月先のスケジュールまで決めます。
早いと２ヶ月先のシフト希望も要求されます。
一度シフトが決まれば変更はほぼ不可と考えていいでしょうが、シフトの追加は頼まれることが多々ありました。
シフトが決まった後に休みたい場合は自分で代わりに入って頂ける方を探さなければいけませんでした。
また、風邪だろうとなんだろうと、代わりが見つからなかった場合は下手すると「入ってくれ」と言われます。
咳が酷くても表（ホールなど）も出されます。休めません（お客さんの眼が痛かったです＾＾；）
最低でも１週間前に休みたいと伝えておけば、見つかるでしょうが…体調不良は事前に分かるものではないですしね＾＾；

質問の趣旨とは異なりますが、少々忠告をば。

すき家は業務の全てをこなさなければならない他（一応、ホールとキッチンで別れていますが、全てできるように教えられます。完全にずっとホールのみ、などはできません）、引き継ぎが長引くとサービス残業になります。
管理がきちんとされているところはきちんと手当が出ると思いますが、そうでない場合は１時間でも２時間でもサービス残業です。
ホールの場合は引き継ぎしながら接客ですから、時間通りに上がれることはほぼなく、少なくとも３０分くらいのサービス残業は当たり前でした。

これも店舗さんによるでしょうが、業務形態自体は同じだと思うので、こういった店舗さんが多いかと思われます。
クルー（店員達の事です）の人柄は良くても、そことサービス残業云々は異なります。

すき家のサービス残業問題は有名な周知の事実ですが、私もバイトをしようと思い調べるまで知らなかったので一応…。
私も店舗さんによるし…！と思い始めましたが、私の場合は…でした＾＾；
ですが、忙しいですし覚える事はたくさんですので、多少高い授業料にはなりましたが、いい勉強にはなったと思います。

なので…それらを踏まえてよく考えてからバイトをすることをお勧めします。
まあ、どこのバイトも当たり外れはあるでしょうし、バイト自体はいい経験になりますよ！