工場勤務です。 同僚の先輩なのですが、彼の特徴、性格が・・・ ・仕事の要領が悪い、融通が利かない

Question

工場勤務です。

同僚の先輩なのですが、彼の特徴、性格が・・・
・仕事の要領が悪い、融通が利かない工場勤務です。

同僚の先輩なのですが、彼の特徴、性格が・・・
・仕事の要領が悪い、融通が利かない、計画性が無い。
・自分の損得で物事を考える。
・自分さえ良ければいいので、周りの事を一切考えない。
・もの凄いマイナス思考な性格で、その日出された生産計画や、
追加生産の指示があったときは、やりもしないうちから、
「そんなの出来ない」と決め付ける。
・なにかにつけて、マイナス思考的な愚痴を永遠言う。
・文句ばかり言うが、人に意見する事が出来ず、内向的。
・責任感が一切無い。
・やりたくない仕事は人に押し付けようとする。
などなど、駄目な所ばっかりです。

こんな先輩どう思いますか？
一緒に働くと仕事に支障をきたすので後輩の自分が指示出したいくらいです。
今は必要最低限の話以外は一切しない事で対処しています。
３３にもなってガキ臭くて困っています。

Answer 1

回答になってないかもしれませんが、
その方、①まだ、両親と同居してませんか？
②独身ではありませんか？
③進学・就職・転勤等で地元以外の地域での生活経験の無い方では
ないですか？

自己中で堪え性の無い人は、私の経験上、上記の何れかに該当します。
男女問わずにです！

現在、貴方の置かれている状態はお察しします。
しかし、何処かで貴方の仕事振りを上司の方が評価しているはずです。
先輩を「反面教師」として”大人の対応”をとれば良いと思います！

Answer 2

これだけ事を良く見ていますね～
多分、貴方は、この、だめ先輩だけではないんではないですか？
そのうち、あの人、この人、って事に成りますヨ
会社勤めしていると、色々な人は居ますって
其れが嫌なら自営する事をお勧めします。

Answer 3

どこにも嫌な先輩は必ずいます。
私もそんな人を多く見てきました。

だけど、内容を読ませていただくと、貴方はその嫌な先輩の悪い面をよく把握されいますので、反面教師としてみればよいのではないでしょうか。
重要なことは、先輩の真似をしない。染まらない事だと思います。

頑張ってください。

Answer 4

これだけ揃ってしまうと。。人間的に問題がありそうですね。。

後輩である質問者様から言うのは角が立つので避けて上司の方に
相談してガツンと言ってもらうのはいかがでしょうか？
頑張って下さい！！