中途採用試験の筆記って、どのような内容でしょうか？ 新卒と同じような内容と考えて、ＳＰＩの参考書を勉強すればいいの…

Question

中途採用試験の筆記って、どのような内容でしょうか？

新卒と同じような内容と考えて、ＳＰＩの参考書を勉強すればいいのでしょうか？

Answer 1

一概には言えません。
レベルの高い会社ならばＳＰＩをすることもありますし、レベルが低かったり経験重視の会社だと社内で造ったA４数枚です。

A４の時は、漢字と簡単な計算程度が多いです。
対策をしようにも範囲が広すぎますし、常識程度です。
後あるとすれば、簡単な社会の問題ですが、これも常識レベルです。
この手の場合、テストは足きりの為の物ですから難しくはしていません。

また何れの場合も「作文」は有ると思っておくべきです。
作文を書かせれば、文書力も漢字力も分かります。
また面接している間に、何もせずに待たせるわけにも行かない場合は、良い時間つぶしになります。
８割から９割は埋めて下さい。

尚、レベルが比較的低い場合の会社らば、その仕事に関係する漢字は見直しておくべきです。
警備なら、請負、補償－保障－保証、挨拶などの様に使用する漢字です。
漢字が苦手ならば、漢字の問題集を買ってきてポイントの箇所だけやっておけばよいと思います。

Answer 2

こればかりはその企業によって違いますから、正しい回答というのは出来ません。
「ＳＰＩ」を課すところもあるでしょうし、「一般常識」のところもあります。
貴方が苦手と思う分野について、勉強しておくのがベターだと思いますよ。