悩んでます。色白で優しくみられるせいか、職場でひとまわり下の女性に威張られます。庶務をしている女性で、私は違う仕事をして…

Question

悩んでます。色白で優しくみられるせいか、職場でひとまわり下の女性に威張られます。庶務をしている女性で、私は違う仕事をしていて、庶務のこと（郵便物とか）をきくと馬鹿にする態度をとられ威張られまくります。若くみられるようで、年があまり変わらないみたいに思われてるようです。
何かナメられないよい方法はありますか？

補足

ご回答ありがとうございます。彼女おしゃべりなんで、私の年はばらしたくないんです・・・。←いっそばらした方がやりやすいかとも思うのですが。。。本当に嫌な気持ちなんです、１まわり下に威張られるのって・・・。はぁ～

Answer 1

色白で優しく見られるならいいじゃないですか。
ちょっとさりげなく自分のほうが知っている知識を披露したらどうですか？

Answer 2

仕事にプライドを持たないとナメられます。自身がプライドを持って
いい仕事をしていれば、誰も口出しは出来ません。
口出しをすると云いうことは、他人に上げ足を取られたくないからで
自己防衛本能にすぎません。

守りが仕事なのか、攻めが仕事なのかで理解出来ます。守りに回って
いては、先に進めません。年齢なんて関係ありません。仕事が
出来るか否かに依って判断します。攻めの仕事をしている方を評価
します。

北海道人

Answer 3

分ります。 ものすごく。

実は私は日本では、しっかりした姉御肌だと解釈される女性です。 英語圏に移り、下手ながら英語の環境で仕事を始めた時、ものすごい事が起こっている事に気が付きました。

この私が、人からなめられる立場に居るのです。

多分、自信の無い英語のせい。 また白人優先が根強い街なので、日本語なまりだと、なめられやすいのだと解釈しています。
不快でした。 同じような事が起こると、又か・・・って苛立ち、夜も寝られないくらいイライラしました。

私の行った改善方法は下記のとおりです。

人間は、最初の数秒で相手が自分にとってどの位地に居るのか、察知するみたいです。 例：お、この人怖そう･･･とか。 それは外見、服装、目の動き、話し声、視線などです。 白人にとって黄色人種である私への差別は、私1人の努力では取り除けません。 それは質問者さんが色白で若く見えるのと同じかと。 なので絶対的に変えられない箇所は置いておき、帰れる箇所だけ舞えます。 例えば、声のトーンを大人っぽく、視線を重く（きょろきょろしない）、胸を張りアゴを引いてゆっくり行動したり、強く頼りがいがある感じにしたり、的確に要点を付いた会話になる様、言葉をまとめたり（自宅で練習）です。 特に出会って最初の数秒は集注して行います。 又ミーティングの時など、複数の人とあう時もそれを行うと良いです。

ご自身でいろいろためし、データを取り、何が失敗するか、何が成功するかを見ながら行動すると、人間って簡単に他人の雰囲気に左右されるのだな･･･同時に言葉の選び方、発し方によって変わるのだなって気が付きます。

他人は（私の為には）変わってくれませんが、私は私の為に変われます。

Answer 4

質問が、かわいいので答えられません。