会社を辞めた為携帯電話を返しました。データを自分の携帯に移したく申し出ましたが「会社契約のだから」と

Question

会社を辞めた為携帯電話を返しました。データを自分の携帯に移したく申し出ましたが「会社契約のだから」と会社を辞めた為携帯電話を返しました。データを自分の携帯に移したく申し出ましたが「会社契約のだから」と断られました。
こちらで破棄するから、との話でしたがまだ解約してないようです。友人知人、家族とのメールのやりとり等削除してないため見られた場合打つ手はないのでしょうか？
ドジな私でした。

Answer 1

会社の携帯電話利用で私用が認められ、その分自己負担されていれば、何も問題ないと思います。

私用を会社負担させていたら、筋としては、賠償請求を受けて支払った上で謝罪することになるでしょう。

だとしても、就業事実に基づく賃金は支払われるべきでしょう。勤務期間に発覚して、就業規則に基づき処罰（軽いものも含めて）を受けるのであれば、これは規則どおりあるべきですが、労働契約は終了していますので、私用分の負担を覚悟した上で、個人の情報についてとやかく言われるようであれば、「謝罪、賠償」と「個人的やり取り内容」は別物と考えておくべきでしょうね。

普通は退職した方のメール内容をみてどうこうという話はないでしょう。そんな暇じゃないでしょうし、興味もないと思いますよ。