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看護師からの転職

看護師からの転職看護師からの転職で、今回一般企業の採用試験を受けます。 採用者側から面接の日程を送られてきたのですが、シフトが完成していないため、すぐにはお返事ができんません。 一応 ①シフトが完成していないため、すぐには返信できないのでシフトが完成次第確認の上返信すること ②もし今月であれば私が面接に伺える日 を添えて返信しました。 しかし、どこかの質問の返答で、こちらから面接日を指定するのは減点・不採用対象になると書かれていたのですが、不規則と分かっている看護師の場合でも同じなのでしょうか・・・? どなたかご回答お願いします。

補足

ご回答ありがとうございます。 ただ、今の職場で2回程別の採用試験で無理に勤務を交替してもらったので、勤務交替をお願いすることも当日休むことできません。。補足させていただきます。一般企業とはいえ、看護師の人材を求めておられたので、看護師であることは承知の上、「指定日に来れるかどうか返信をください」とメールで聞かれました。そういった場合でもこちらの日程を送るべきではなかったのでしょうか…?

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回答(1件)

  • ベストアンサー

    今の仕事が看護師だとか相手には全く関係ないことです。 相手から都合の良い日を聞かれたなら言えば良いけど、指定された日を自分の都合でキャンセルって有り得ない。それに「返信した」と書いてあるけど、郵便かメール?どうしても都合がつかないなら直接電話でお詫びをし指示を仰ぐ。自分の用件だけ「返信」って凄く失礼な行為です。自分に合わせてもらうのではなく相手に合わせる、一般社会では常識。 【補足】 あの………、何故初めの質問にそれを書かない?返信を下さいと言われたならOKだし、看護職なら話も変わる。あなたは看護師から一般企業への転職としか書いてないでしょう?普通一般企業と言われれば看護師を辞めて事務職にと想像するよ。相手に伝わるような文章を書く!手間と時間の無駄だよ、お互いに。

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