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中小企業の中途採用について質問です 同じ30歳としたとき、どちらを採用しますか？ A、高学歴、他業種からの転職、給料の要望が高い（年収500～600万

B、正社員を辞め数年派遣、給料に対する要望はうすい Aの方がよいと思う反面、今後待遇に対する要望が高まりそうで不安もあります。 やはりAを選択されますか？

転職

2026/09/11 22:49

共感した：0

回答数：3

閲覧数：99

mor********さん

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回答（3件）

  • ベストアンサー

    Bのような人材を上手に使って利益上げるのが中小企業です。 他業種からきて希望年収の要望が高い人材はミスマッチです。

    2026/09/12 19:24

    ありがとう：1

    tri********さん

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    質問者からのお礼コメント

    他の方のおっしゃり通り人件費削減なんかも大事かもしれませんが、 会社に合う人材に育てあげるのが一番理想かもしれません。 ありがとうございました。

    2026/09/14 01:29

  • Bですね。 安く使えるならそちら。

    2026/09/12 06:44

    ありがとう：1

    1052831587さん

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  • Ｂです！ 会社は、いかに「人件費」を、削減するか？ に、 「四苦八苦」しています！ Ａだと「伸びしろ」も、無いし・・・ 参考になりましたか？ SUE.

    続きを読む

    2026/09/11 22:53

    ありがとう：1

    sue********さん

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