教えて!しごとの先生
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愛ちゃん頑張れ(≧∇≦)☆ と思ってます。詳しくは知りませんけど。

「トラウマがあるなら、そもそも仕事を受けるな」みたいな意見もありますが芸能人だって会社員みたいに仕事を選んではいられないのでは? 事務所が持って来たりした仕事を断れる大女優とか我儘な人なら我慢せず、お断りもできるのかもしれませんが。 どちらか言えば若手の方に属してると思うし、本人が断ったとして会社が言うことを聞いてくれるとは限りません。大人だから仕方なくて頑張って仕事をする事はありますよね。 精神疾患があっても働いてる人は沢山いるし、周りが配慮しないと働いていけないのでは? 一般社会でも同じじゃないんですかね。だから佐藤さんは事前に説明を受けず知らなかったのかもしれないし、お互い仕方なかったのかな?と思ったりします。 (そもそも若手に口出しし過ぎなのかもしれませんけど。相手が自分より、ベテラン俳優で思うところがあっても言うんですかね。嫌いじゃないんですが先輩風を吹かし過ぎなのでは。) だから事務所とか周囲の配慮不足なのでは?事務所は問題ある中で働かせてる訳だし。そんな無理なら休めば?と言われるのは仕方ないかもしれませんが、ある程度ギリギリな状態でも働いてるのが普通じゃないんですかね。 事務所とか周囲が全責任あって悪い!とは思いませんが働かせてる側として配慮する義務はあるのでは? 私の素人考えの責任比率では、1番高い気がします。 佐藤さんが口出しするのも業界的に想定内なら尚更、守ってやるべきだったのでは。どうなんですか? 何が起きたのか全然わかってないかもしれませんけど。民放ドラマも殆ど見ないのですが夫婦役だったそうですね。かなり我慢して大変だったのでは。。

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この頃やさぐれてるのかもさん

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回答(1件)

  • 芸能界では、特に若手が仕事を選ぶのは難しい状況が多いです。精神的な問題を抱えながら働く人も多く、周囲の配慮が重要です。事務所には働かせる側としての配慮義務があり、業界内の先輩後輩関係も考慮すべきです。佐藤さんのような先輩が口出しするのも業界では想定内かもしれませんが、若手を守るための配慮が必要です。 参考にした回答 https://detail.chiebukuro.yahoo.co.jp/qa/question_detail/q11315289701 https://detail.chiebukuro.yahoo.co.jp/qa/question_detail/q13274909133 ※この回答は生成AIで作成したものであり、最新の情報や完全な正確性等を保証するものではありません。

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