回答終了
「トラウマがあるなら、そもそも仕事を受けるな」みたいな意見もありますが芸能人だって会社員みたいに仕事を選んではいられないのでは? 事務所が持って来たりした仕事を断れる大女優とか我儘な人なら我慢せず、お断りもできるのかもしれませんが。 どちらか言えば若手の方に属してると思うし、本人が断ったとして会社が言うことを聞いてくれるとは限りません。大人だから仕方なくて頑張って仕事をする事はありますよね。 精神疾患があっても働いてる人は沢山いるし、周りが配慮しないと働いていけないのでは? 一般社会でも同じじゃないんですかね。だから佐藤さんは事前に説明を受けず知らなかったのかもしれないし、お互い仕方なかったのかな?と思ったりします。 (そもそも若手に口出しし過ぎなのかもしれませんけど。相手が自分より、ベテラン俳優で思うところがあっても言うんですかね。嫌いじゃないんですが先輩風を吹かし過ぎなのでは。) だから事務所とか周囲の配慮不足なのでは?事務所は問題ある中で働かせてる訳だし。そんな無理なら休めば?と言われるのは仕方ないかもしれませんが、ある程度ギリギリな状態でも働いてるのが普通じゃないんですかね。 事務所とか周囲が全責任あって悪い!とは思いませんが働かせてる側として配慮する義務はあるのでは? 私の素人考えの責任比率では、1番高い気がします。 佐藤さんが口出しするのも業界的に想定内なら尚更、守ってやるべきだったのでは。どうなんですか? 何が起きたのか全然わかってないかもしれませんけど。民放ドラマも殆ど見ないのですが夫婦役だったそうですね。かなり我慢して大変だったのでは。。
2026/07/04 08:50
共感した:1
回答数:1
閲覧数:439
この頃やさぐれてるのかもさん
高年収求人を覗いてみませんか?
芸能界では、特に若手が仕事を選ぶのは難しい状況が多いです。精神的な問題を抱えながら働く人も多く、周囲の配慮が重要です。事務所には働かせる側としての配慮義務があり、業界内の先輩後輩関係も考慮すべきです。佐藤さんのような先輩が口出しするのも業界では想定内かもしれませんが、若手を守るための配慮が必要です。 参考にした回答 https://detail.chiebukuro.yahoo.co.jp/qa/question_detail/q11315289701 https://detail.chiebukuro.yahoo.co.jp/qa/question_detail/q13274909133 ※この回答は生成AIで作成したものであり、最新の情報や完全な正確性等を保証するものではありません。
2026/07/04 08:51
なるほど:3
そうだね:2
ありがとう:1
みんなの知恵袋さん
< 質問に関する求人 >
女優(東京都)この条件の求人をもっと見る
求人の検索結果を見る
更新日:2026/08/01
< いつもと違うしごとも見てみませんか? >
覆面調査に関する求人(東京都)この条件の求人をもっと見る
カテゴリ: 労働問題
1
会社からは自己都合退職の扱いにされてしまったが「解雇扱い」か「特定理由離職者」に労基やハローワークに数字を具体的な法律による根拠にのっとって覆した例を教え...
2
経歴詐称(うつ病と偽り通学)が会社に発覚し、神戸から那覇への即時転勤・職種変更。これは人事権の濫用になりますか? 中途採用で大手企業に入社して9ヶ月にな...
3
先日の熊本の地震でイオンモールや日本製紙の工場で亡くなられた方や怪我をされた方がいらっしゃいますが、彼らは皆さん従業員との事。 このような場合、労災になる...
4
風俗嬢です。 職場のスタッフから注意喚起として以下のことを言われました。 誰がではなく、ここ最近全体的に不期限は当然・表更、案内時間の遅れが多く感じ...
5
タイミーで大外れを引いてしまい人生初のパワハラを受けました。18歳女です。 長文ですが愚痴らせてください。 池袋の某個人経営ハンバーグ屋で店長と私だけと...
6
被災した際の仕事について質問です。 今回、あまりにも納得がいかなかったので一般的な意見を聞きたく質問させていただきました。 職種は営業になります。 内...
7
熊本の地震によるイオンモール熊本の爆発事故で亡くなった従業員と日本製紙八代工場の生き埋めになって亡くなった作業員は労災が認められるのですか?
8
社内ニートになってしまいました。私の責任でしょうか? ・中途で入社、入社後は部署の最前線で働く要員だった ↓ ・入社2人目で妊娠し、産休育休を合わせて2...
9
これって転職すべきと思いますか? それとも居心地悪くないならだらだら居座っていても良いでしょうか? 現在、1年半前ぐらいに産休育休から復帰し時短勤務で働い...
10
自由が欲しいなら起業しろってどう思いますか また、「自由が欲しいなら起業しろ」という考え方は、労働環境の改善が不要だという意味にはならないと思うのですが
