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  • 解決済み

派遣の仕事についてです。 今月から工場の事務に派遣されています。私の他には社員しかおらず、予想はしていたのですがアウェー感が半端ないです。

1日の半分以上は放っておかれます。入力の仕事がメインで採用されたのにあまり無く、電話取ってやFAX配ってのみしかありません。 私のデスクは営業の人たちのところなので外出していてほとんどいないためそれはいいのですが、入り口の目の前なので目立つ位置なため、ボーっとすることもできません。 3ヶ月更新の半年契約なのですが、早くもリタイアしたい気分です。 旦那には暇で給料貰えるならいいと言われますが、1日誰ともろくに会話もせず、仕事してるフリしてるのもストレスです。1ヶ月も働いていないのに既に2日も欠勤してしまいました。 1ヶ月以内に他に仕事を決めて辞めるのは大丈夫でしょうか。

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回答数:5

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aae90c5e3さん

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回答(5件)

  • ベストアンサー

    私も以前そんな感じでした。 そうなると段々出勤も したくなくなるのもわかります。 私はちょくちょく休むようになり 派遣先から契約更新なしと 言われました。 ただ営業担当者に現状は 話していたので 次は普通に紹介されましたが 正直適当な?派遣先でした。

    なるほど:1

    i09********さん


    質問者からのお礼コメント

    私も既にそうなりつつあります。 派遣先には昨日も相談しましたが、先方からは何も言われてないとそれだけです。 3ヶ月の更新近くなったら辞めてくださいとあるならそれはそれでいいです。 その前に私がリタイアするかもしれませんが。 次の仕事を紹介していただけたんですね。羨ましいです。私の派遣先は小さいので、次は無いかもしれません。

    2026/06/19 12:51

  • 大丈夫じゃないんじゃない? 言われたことしかしないようにしているから、仕事ないんじゃなくて? 〇〇やりましょうか・・〇〇やりましょうかとか、どんどん聞いて回っていけばいんじゃないですか? 職場の信頼関係もまだないから、何ができて何をお願いしていいかもわかんないんじゃないかな。

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    あたたかい野心家さん

  • 大丈夫だとは思いますが…。 仕事は一生の問題だと思いますが、そのような理由で簡単に辞めてしまって大丈夫ですか。 問題発生の都度転職していたら、軸足が定まらないうちに人生が終わってしまうような気がします。 時には辛抱することも必要ではないでしょうか。 偉そうにすみません。

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    a481910c3さん

  • 大丈夫ではないけど、仕方ないことだと思う。 それは職場に問題があるわけだし、貴女が悪いわけじゃないからね。 さっさと転職しちゃった方が良い。

    aut********さん

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