就職活動について伺います。

Question

現在就活中の大4です。もし、自分のいきたい業界かつエントリーした会社が全落ちだった場合に1年休学して来年再チャレンジしようと考えています。企業の募集要項を見る限り受ける資格はあるのですが、1度受けた会社を来年もう一度チャレンジして合格する可能性はあるのでしょうか？
休学中はただ就活するのではなく、その業界の事業内容に関するインターンやバイトをして経験を積んだ上で再度企業に挑戦しようと考えています。

似たような経験をした方（就職留年含む）や人事をしたことがある方、ぜひご意見を頂戴したいです。

よろしくお願いいたします。

補足

ちなみに、旅行・観光業界を志望しています。大学はMARCHです。

Answer 1

私も納得内定がなく、28卒としても並行して就活してます。本選で落ちた大手企業のインターン通過してるので問題ないと思います

Answer 2

失礼な回答かも知れませんが、
何故希望する会社にはいれなかったのか？何がたりなかったのか？そこをしっかり理解しておかないとムダな1年になるかもしれませんよ。
できれば行きたい会社、もしくは職種書かれたら、その分野に詳しい方が、ヒントになるとの事回答書いてくれるかもしれませんよ。
お若いとはいえ貴重な一年！夢達成に向けて頑張ってください。

Answer 3

これは実は会社によって異なります。一度落ちた方が翌年リトライしてきたときに一律落としてしまう会社も存在します（実際知っています）。一方で気にせず選考に進める会社も存在します（こちらの方が多いとは思います）。

Answer 4

就職活動における休学・再チャレンジについてお答えします。

■再チャレンジの可能性について
・一度不合格だった企業への再応募で合格する可能性は十分にあります。・企業側も応募者の成長や経験の積み重ねを評価するため、前回との違いを明確に示せれば好印象です。

■成功のポイント
・休学中に業界関連のインターンやアルバイトで実務経験を積む計画は非常に有効です。・前回の選考で何が足りなかったのか分析し、具体的に改善した点を説明できるようにしましょう。・志望動機に「なぜ休学してまでこの業界・企業を目指すのか」という熱意を盛り込むことが重要です。・休学期間中の活動内容を具体的な成果として語れるよう記録しておきましょう。

■注意点
・企業によっては再応募に一定期間を設けている場合があるため、募集要項を再確認してください。・休学は選択肢の一つですが、並行して他の企業も視野に入れることをお勧めします。・キャリアセンターやOB・OG訪問を活用し、業界の実情を把握することも大切です。

計画的に準備を進めれば、再チャレンジで成功する可能性は高まります。頑張ってください。

※この回答は生成AIで作成したものであり、最新の情報や完全な正確性等を保証するものではありません。