今週から映画館のバイトを始めました。

Question

初出勤なのにも関わらず7時間〜8時間を週４でコンセッションにシフトを入れられ、多めに希望を出して全て通ったことにより元々体力がないので精神的にも体力的にも苦痛になっています。
あと、いきなり土日に立たされるのが不安で仕方がありません。何とかなるものでしょうか。
所属が100人程度と聞いていただけに、毎日違う人に会うので挨拶をしたり、曜日ごとにだいたいシフトのメンバーが固定していくのか和気あいあいとしたところにぶっ込んで行くのが気まずいです。同じく研修なのに私より先に入ったおばさんにいびられたり、キツイ言い方をしてくるお姉さんの先輩もいます。
私に教えてくれる人は25歳とかの人からパートのおばさんみたいな感じで、たぶんフリーターだったり学生ではないことは確実なので私よりシフトに入っていないことにも腹が立ってもっと頑張れよすら思います。研修期間なのでシフトが優先的に入れられると優しい男性の先輩に言われたのですが、それにしてもマネージャーの配慮がないと思います。春休みですし、私も早く仕事を覚えた方が楽だと思っていたのですが、これだと振り返る余裕もなく、長時間立ちっぱでコンセは覚えることも多いのでこれからひとり立ちしたら心折れる気がして、学校が始まったら両立出来るか不安になってきました。
ちなみに、映画バイトを辞めるつもりはありません。
元々フロア希望なので、研修は一通りやるにしても研修が終わったらシフオプで、希望の配属を押せるようになるのでしょうか。
もう研修以外はずっとフロアやりたいです。
ヘルプとか代理人以外で自分から望んでコンセッション入ることはないです。
客として行く以上にやること多くて大変な仕事だと思いました。
あと、映画館が無料で観れたりするのはいつからでしょうか。そういう話も直接マネージャーに教えて貰えるものなのでしょうか。

Answer 1

「多めに希望を出して全て通った」「マネージャーの配慮がないと思います」

あなたが仕事を舐めていただけじゃない？希望を通して貰ったなら感謝した方がいいよ。バイト初めて？マネージャーは筋通してる。

「フリーターだったり学生ではないことは確実なので私よりシフトに入っていないことにも腹が立って」

あなたの個人的な感想ですよね？(笑)好き嫌いの価値観を仕事に持ってくるのはレベル低い。しかも新人でそれか...

ただ質問文の悩みはよくありますよね。気持ちはわかる。辞める気がないならやるしかないよね。別に無理して働いてくれとは言ってない、誰も望んでない。

無料で映画鑑賞はマネージャーに聞いてください。それ聞けないってビビリが裏で悪口言ってるだけに見える、現時点で。

おっさんからのアドバイスとしては、

もっと正直に上司に相談してほしい。シフトがキツイなら、今からでも相談すれば変更できる。ウザい人間関係があるなら教えてほしい、対応できるものはうまくやるから。その代わりあなたもうまくやってくれと思う。無料で映画鑑賞なんて、気楽に話しかけてくれたらいい。

たまに聞かない？「もっと他人に頼れ」「他人に頼れる人は優秀。出世するタイプの1つ」って。あなたの悩み、別に大したレベルじゃないからマネージャーに相談してみて。

相談してグダグダ言われたら、最初のアドバイスに戻るけど「やるしかない」ってだけ。状況は悪くならない。仕事である以上、自分の状況が良くなるように動いていかないと駄目。職場環境は自分で作るもの。ワガママ言うやつがなぜか会社にしがみついて楽してるパターンが多いのが現実。

応援してます。私ならマネージャーに相談して反発されたら辞めます。別の映画館のバイトに応募します。仕事はたくさんあるので職場は選んだ方がいい。フリーターがダラダラ働ける環境って、やっぱり理由があるから。今後嫌になるくらい見ることになります。