はま寿司でバイトを休む時は理由まで言わないといけないですか？ 私ははま寿司で1日3時間、週に3日バイトしています。

Question

来週に予定が入ってしまったので、今日昼間(忙しくない時間帯）に電話して店長に言いました。「来週の◯曜日お休みさせていただきたいのですが」と言うと「理由は何でですか？」とすぐさま聞かれました。数カ月バイトしていますが、初めてシフト変更をお願いするので、理由を聞かれてちょっとビックリしました。
この数ヶ月の間に店長が代わったのですが、前の店長は来れなくなったことがわかったらスグに連絡下さいと言って下さったので、明日バイト入っているからお店に行くけれど早く連絡した方がいいと思って電話しました。
当日の欠勤ならわかりますが、アルバイトで前もっての連絡でも、理由を言うのは当然なのでしょうか？
固定シフトだとは言われていますので休まれるのは困るのだとはわかりますが、なんだかブラックな会社の正社員のような感じがして、気分が良くなかったです。
当然、来週行く予定の曜日を休むため、他の曜日を出ても良いと思っていますし、店長にも伝えました。
なんとか休めるようにはなりましたが、休みの代わりの日と、もう1日出勤することになってしまいました。
高校生はウジャウジャいる気がするのですが、9時過ぎると一気に人が少なくなってめちゃくちゃ忙しいです。
店長は土日を休んだり、忙しい時間にいなかったりで評判は悪いです。
もう後半ぐちになってしまいましたが、はま寿司でバイト経験ある方、はま寿司あるあるなルール等を教えて欲しいです。

補足

ごめんなさい、書くのを忘れていました。
「予定が入ってしまって」と言ったのです。
そうしたら「何の予定ですか？」と。
私は社会人でバイトは副業です。
シフトの希望の締め切りとかもないんです。なので予定ができた時点で教えてと、前の店長には言われていました。多分シフト希望を出せる職場なら、先に休みの希望を書いて終わりと思うのです。そういうシステムじゃないので今回のように休み希望を伝える他なかったわけですが…予定の内容まで言わなきゃいけないのが、大げさに言うとプライバシーの侵害だと感じた次第です。

Answer 1

いったん決められたシフトは契約ですからね。

予定が出来たから変更してください、は本来できません。

好きなときに稼げて好きなときに休む、というわけにはいかないんですよ。

それを許可したんだから、その店長は温情がありますよね。

許可したとしても、「軽々しくシフトは破れないんですよ」という牽制のために、理由を聞くのです。

Answer 2

はま寿司どころか休む時は軽くでも嘘でもいいから理由は言うのが普通だと思う

Answer 3

基本的に欠勤する権利はないので基本は説明をすべきです

例えば貴方との約束を反故にする時はやっぱ辞める、だけでも納得するでしょうか
学校だって熱が、とか理由を言って休みませんかね

仕事は労務義務があるので義務を履行しないならそれなりに相手に納得して貰う必要はあるかと

Answer 4

店長が理由を聞くのは自由
それにあなたが答えるか否かも自由