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この女性は好き放題しているな、と感じますか? ・中途採用で入社し、1年2ヶ月ぐらい働いたタイミングで結婚 ・そのあと4ヶ月ぐらいですぐ妊娠・ちょうど2年ぐらい働いたタイミングで産休そして育休に入る ・育休は計2年間取得 同僚や上司からしたらあんまり良い印象ではないでしょうか?
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1151232176さん
思いません。 きちんとやるべきことをして、復帰したらまたきちんと成果を出すなら何も問題はありません。 もろ腰掛けな感じでやる気がないならいい印象はないです。 休む長さとかではなくて普段の立ち居振る舞いです。
********さん
他はともかく、育休2年は長すぎる。 そもそも2年もとれるか知らんけど。1歳までじゃなかったっけ? そこまでがっつり休む気なら、仕事は片手間でやる気ないんだろうなって思っちゃいますね。 なので、重要な仕事とか割り振られなくなるんじゃないかと。 今後もまた出産・育休取得する可能性もあるから、教える方も無駄になるなら教えたくないと思うかもしれません。
**********さん
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