回答終了
派遣で働いています。 今派遣先で働いて1年1ヶ月ですが、満了の3年を待たずに1年3ヶ月までで打ち切られることが決まっています。理由は人間関係のトラブルです。その派遣先は時給が高く大企業で、父自身昔学生時代のバイトで働いていて、その会社をすごく気に入っていたため、私が3年を待たずに辞めることをすごく気にしています。 私はトラブルになる前から、その派遣先の仕事内容や、その他書ききれないほどいろんなことが合わず、辞めようとおもっていました。なので父にはそれを言い、自分から辞めると言ったと言うと激怒されました。 父はもともと自分がバイトとして働いていた関係から、仕事内容が合わない等私が言う内容が納得行かないとのことです。 派遣元に電話して、詳細を聞くとか言っています。 派遣元に親が電話した場合、派遣元は親に、人間関係が理由で3年を待たずに別の派遣先へ行く等話すのでしょうか? 本当は父がそこ(私が辞める派遣先)で働きたいそうですが、年齢制限で応募できないそうで、私に派遣でもいいから働かせたいそうです。
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色々とお辛い最中かとお察しいたします。 まず、派遣先で何か悩んでいるようでしたら 早い段階で派遣会社の担当に相談するということを覚えた置いてください。些細な事でも構いません。 派遣会社も聞き慣れてるし、理不尽が酷い会社と知っていたら働きやすくなるよう対応してくれる事もあります。 私も今の派遣先(大企業)で務めて1年3ヶ月で、就業当初から理不尽な事が多く、悩んでいてずっと派遣会社担当に相談しています。 社員が異動で入れ替わった今は、 情報が整理され無茶振りする人もいなくなり、やりやすさは出てきたものの、ほんとに些細な事でこれまでの理不尽のフラッシュバックが酷く、今でも泣いてしまうこともあります。 私はどうにもできない事を、社員から吊るし上げられ、泣きながら派遣会社担当に電話して対応して貰ったこともあります。 ずっと相談していたので担当も理解が早かったです。 働いていてもしんどいし、 社員の方への信用が持てなくなったため、 今回の更新で最後にしたいと派遣元には伝えてあり、次の派遣先を紹介してもらう予定でいます。 3年満了まで働く方が、派遣先からの信頼も貰えるし、スムーズに採用してもらえると思います(派遣会社もそのように勧めてきます)。 ですが、働いているあなた自身が辛い、しんどい想いをしてまで働く価値のある職場でしょうか? お父様には合っていたのかもしれませんが、 お父様の人生ではなく、これはあなたの人生ですよね? 何を言っても派遣会社に連絡しそうであれば 担当には事前に、お父様へは何も伝えないで欲しい旨話しておくとよいかと思います。 教育行き届いている派遣会社の担当であれば、家族と言えども個人のことなので話すことはないと思いますが…。 どうか、あなた自身が生きやすくなる職場にご縁がありますように…。
ありがとう:1
お父さんと質問者さんは別の人間です。たとえ親子であっても一個人であり、親が決めつけることができるものではありません。 お父さんが憧れていようが、お父さん自身はその職場で体質があっていようが、子供も同じとは限りません。また、子供の働き方に親が口出すことでもないと思います。 私も親の立場で子供達が働いてるのを、環境や体力など心配はしていますが、見守るだけにしています。本人たちが決めたことなので何かあった時は相談にはのりますが、他は本人たちの判断に任せています。 お父さん、派遣元にまで連絡するなんて…子供は親の所有物ではありませんよと言いたい。
そうだね:1
お仕事の就業先での人間関係のトラブルは とてもストレスフルですよね。 そして、お父さんがあなたの言い分を理解 してくれないことはさらに気持ちが落ち込み ますよね。 でも、先ずは、今後の現在登録されている 派遣先斡旋会社での就業を希望されている場合 お父さんが担当者とお話することは避けましょう。 ご自身が人間関係のトラブルと書かれていることを お父さんが理解できないのも変な話ですね。 次に、お父さんから派遣会社へ電話をすることは 今後のあなたの心象も悪くしますから、そのことを お父さんに理解させましょう。 最後に、できることでしたら、正社員の仕事を お探しになられると良いのではないでしょうか。
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