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至急!!某飲食店で、元のバイト先に出戻りしたいです!元の店舗と現在の店舗は、同じ系列店です。 元の店舗をやめた時の理由の一つとして、受験勉強を頑張りたいというのを上げたのですが、店長と自分との間で認識の違いがあって、自分が言葉足らずのせいではあるのですが、相手側からは好印象は持たれていない状況です。 好印象では無いというのは今の店長から聞いたことで元の店舗の店長は嘘をつかれたと言っていたらしいです。私は元の店舗に出戻りしようと考えています。 まだ元の店舗を辞めてから1ヶ月ほどしか経っていません。 それでも、もう一度元の店舗への面接に応募するのは迷惑でしょうか? 追記 自分の身勝手な理由で辞めたとはいえ、やっぱり元の店舗の方が良かったので戻りたいです。 私は頭の回転も早くないし、言葉足らずなので、ぽんぽん受け答え出来る人間ではありません。 元の店舗の店長が苦手なので、答えに詰まってしまうかもしれません。 そうした場合、やはり面接でものすごく言われるでしょうか? あの時はどうしてこんな嘘ついたの?などを言われた時の返しも思いつかないです。 長文失礼しました めんどくさいかもしれませんが、アドバイスなどお願いします!
辞める時は、受験勉強のためではなく、資格取得のための勉強のためでしたが、どういうことか、元店の店長が受験勉強だと思っているらしいです。 いまは、資格取得のための勉強にもひと段落がついたので、戻りたいと思っています。
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元面接担当者です。 文面から判断すると、元職場への復職はかなり厳しいと思います。 店長とのトラブルがあった場合は特に難しいです。
わざわざまた面接など受けなくても、辞めた本当の理由を元店の店長に話して謝罪し、また元店で働かせて欲しいとお願いすれば良いのではないですか? 今度辞める時「受験勉強」はもう理由には出来ないし、今店の店長に何て言って辞めるのか?それを2人が信じてくれるのか?は分かりませんが…。
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