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介護ワーカーについて質問です。転職活動中に介護ワーカーより連絡が来るようになり、気にはなるか介護に抵抗があることを伝えると無料で学校に通って初任者研修資格取得と合わせて介護を知るのはどうかと提案されました。 資格取得しても介護職に着くかは分からない事を伝えましたが、それでも良いと言うこと無料で御社にメリットはあるのか聞くと、1人でも多くの人に介護業界へのきっかけになれば良いとの事で学校に通い資格を取得しました。 取得後、勧められた施設の見学を申し出ましたが面接しないと給与面の提示ができないという事で面接も受けました。(結果:内定中) こちらの施設は面接前にも給与面で難しいと伝えて他の施設を打診しましたが、担当の方のお勧めという事で他の施設は案内してもらえず… そこで、自分でも調べてみようと知り合いから勧められたジョブメドレーに登録したらスカウトがきて面接後内定を頂ききました。 給与面でも後者に返事をしたいと思っているところですが、この場合、違約金って発生するんでしょうか。 学校に通うための書類などは交わしてません。 違約金については、途中で辞めて取得できなかった場合はスクール代の半額が違約金になると言われました。 介護ワーカーには申し訳ないのですが、収入も大事なので… 断る時も本当のことを言うべきか、介護業は辞めますと言うべきかも悩んでます。
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要するに、介護ワーカーに資格は取らせて貰ったけれど、勧められて面接した施設よりも、自分で探した施設の方が給料も良く、そっちへ行きたいって話しですよね? 後々、受講費を返せとか、しつこく連絡来そうだけど、他職種の仕事で見つかったから、いずれその気になったら、取らせていただいた資格を役立たせて貰いますと言えば。 介護転職のサイトは、結構しつこいと聞きますが‥でも、無料で資格を取らせて施設にねじ込むって、ある意味怖いですよね。
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