【至急】アルバイトを面接後に辞退するのはダメでしょうか？ 大学生男です。 つい先ほど飲食店のアルバイトの面接をしてきま…

Question

【至急】アルバイトを面接後に辞退するのはダメでしょうか？

大学生男です。
つい先ほど飲食店のアルバイトの面接をしてきました。求人アプリで見つけたお店なのですが、面接で受けた説明が求人情報とはだいぶ違ったものでした。
私は飲食店アルバイトが未経験です。求人情報には「未経験OK」と記載されていたのですが、店の求める人物像として「経験があって明るく働ける人」という説明を受けました。実際に私がアルバイト未経験という旨を伝えると、採用担当の方も少し引っ掛かるような様子でした。
また、勤務時間についてなのですが、求人情報には「3時間〜OK」「好きな時間で働ける」などの記載がされていたのですが、実際の説明では、「夕方から入ると、基本的にラスト(締め)まで入らなければならない」と聞きました。私は大学との両立もあり、流石に毎回24時近くまで入るのは厳しいです。
他にも求人情報とは異なる部分がいくつかあって自分の条件に合わない気がしているのですが、辞退をする場合なるべく早く連絡をするべきだと思うのですが、面接後に辞退するのは迷惑でしょうか？

Answer 1

辞退して問題ありません。
働いてから辞められるよりずっと良いと思います。

自分のライフスタイルに合う良いバイト先が見つかると良いですね。

Answer 2

辞退して大丈夫ですよ。

もう合否はでましたか？採用されたらその連絡された時に辞退しますと言えば良いです。

連絡は電話だけですか？
メールで連絡取ってたなら合否出る前にメールでも大丈夫です。

Answer 3

辞退は問題ないかと思いますが小言は言われるかもしれません。

Answer 4

多少迷惑かもしれませんが、だからと言って無理して勤務する必要は全くありません。
早く連絡しないほうが相手も対応に追われるので、早く連絡して負担を減らしてあげましょう。