40代後半の公務員です。 技術系の専門職で、ずっと現場の役に立つ仕事をしたいと思って働いてきたのですが、

Question

40代後半の公務員です。

技術系の専門職で、ずっと現場の役に立つ仕事をしたいと思って働いてきたのですが、仕事で会計監査をするようになって、経営の勉強をするうちに、少し物の見方が変わり、自分も会社をやってみたいと思うようになりました。

とりあえずＭ&Aの勉強などしていますが、一つの選択として経営関係のコンサルに転職するのは可能かな？と考えています。
プランとしては、数年間いて、その後独立できたらと思っています。

40代後半からコンサルに転職するのは難しいでしょうか？
職歴的には、民間の経営企画にも少しだけいたことがあり、専門分野の現場も経験しています。

…恥ずかしながら、若い頃から志みたいなものが高いというか、ずっと現場や地域の福祉のことしか考えていなくて、今回会計の勉強をするまで、いわゆる経営のことなど考えたことがありませんでしたし、世間知らずであったかと思います。

たぶんこの歳ではあまり関係ないと思いますが、学歴は私大→旧帝院です。

Answer 1

現役のコンサルで採用にも関わっています。
質問はなんですか？
「40代後半からコンサルに転職するのは難しいでしょうか？」
ですか？
であれば、「難しいけど可能」です。

あなた自身がコンサルになりたいというのであれば、いくらなんでもコンサルをナメすぎではないかと思います。
公務員がちょろっと経営のことを勉強しただけで経営系のコンサルになれるほど甘い世界ではありません。

40代後半でもコンサルになること自体は可能です。ただいずれかの世界で高い成果を出し、コンサルとしてそれをクライアントに再現させる能力を持っていることが要件です。
あなたは何も結果を出していない。この質問でわかるように思考力、言語化能力、問題解決能力が低い。

公務員のような、成果を求められず仕事の難易度が低く、なぜか給料だけはそこそこもらえる仕事に就いているせいで感覚が少しズレていると思います。
挑戦するのは自由ですから、まずは中途採用試験を受けてみたらどうですか。
アクセンチュアなんか毎月のようにセミナーや採用イベントやってますね。
戦略経営系は募集してるかわかりませんが。

Answer 2

40代後半からのコンサル転職は難しくはありません。経験とスキルが求められますが、あなたの場合、公務員としての経験、会計監査の知識、経営企画の経験などが強みとなります。ただし、コンサルタントとして成功するためには、ビジネススキルだけでなく、人間関係の構築や問題解決能力も必要です。また、独立を視野に入れる場合、自身でビジネスを立ち上げ、運営する能力も求められます。これらのスキルを磨くためにも、まずは経営関連のコンサルタントとして働き、経験を積むことをおすすめします。

※この回答は生成AIで作成したものであり、最新の情報や完全な正確性等を保証するものではありません。

Answer 3

40代後半からコンサルティング会社に転職することは可能です。ただし、以下の点に留意する必要があります。

・コンサルティング業界は若手が多く、年齢的に不利になる可能性があります。しかし、豊富な実務経験と専門知識があれば、それを補うことができます。

・コンサルタントには、クライアントの課題を分析し、解決策を提案する能力が求められます。経営企画の経験があれば、その点で有利かもしれません。

・コンサルタントは常に最新の知識が必要とされるため、学び続ける姿勢が重要です。M&Aの勉強を続けることで、知識を深めることができます。

・大手コンサルティング会社への転職は難しいかもしれませんが、中小のコンサルティング会社であれば、実務経験を買われる可能性があります。

・独立に向けて、コンサルタントとして一定期間経験を積むことをお勧めします。クライアントの信頼を得るためにも、実績が重要となります。

転職は簡単ではありませんが、熱意と努力次第で可能性は十分にあります。現場経験と専門知識を活かしつつ、コンサルタントに必要なスキルを身につけていけば、夢の実現に近づけると思います。

※この回答は生成AIで作成したものであり、最新の情報や完全な正確性等を保証するものではありません。