失業保険の支給について 転職活動を経て、仕事が決まりました。 このあと採用証明書、再就職手当支給申請書を ハローワーク…

Question

失業保険の支給について

転職活動を経て、仕事が決まりました。
このあと採用証明書、再就職手当支給申請書を
ハローワークに提出します。
どちらも事業主記入欄があると思いますがこれを転職先に書いてもらう過程で
失業保険が既に支給されたことは会社にわかってしまうのでしょうか？

というのも、適応障害で前職を退職し
特定理由離職者で給付制限期間が無く、支給されました。
通常の自己都合退職だとまだ1度も支給されていない期間となります。

あと、仮に転職先に「もう支給されたのか？」と聞かれた場合、まだ1度も無いと嘘をついて、調べられることとかは無いですかね？

病気で退職したことを次の会社に知られたくないです。。

Answer 1

給付制限中でも…条件を満たせば、再就職手当は貰えるので、書いてもらいますよ。