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就職の面接の場でこの会社雰囲気が合わないとか 面接官とうまくいきそうにないと思った方も多くいらっしゃると思いますが …

就職の面接の場でこの会社雰囲気が合わないとか 面接官とうまくいきそうにないと思った方も多くいらっしゃると思いますが そのように感じた場合その後どうされたの経験談をお聞きできればと思います。内定辞退? そのまま入社? 不採用? ご回答お願いします。

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回答(2件)

  • ベストアンサー

    当然入ってみるまでわからないというのが前提ではありますが、 そのまま入ると職場の同僚とのアンマッチのリスクは高い と思った方がいいです。私はそういう企業は内定後でも避けました。 面接で出会った人間がたまたまあわないのではなく、 結局その会社の「入社済みの社員」や「今後入社してくる社員」は その面接に違和感を感じずに入ってくる方です。 つまりあなたが面接時に感じた違和感を感じないような 同僚が多い職場=アンマッチの可能性は高いです。

    なるほど:1

    そうだね:2

  • 合わないレベルによるかと思います。 合わせられるものであれば、そのまま入社するケースもありましたし、無理だと思ったら、選考辞退した方が楽でしょう。

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