病院の看護師をしています。 夜勤前の情報収集や準備とかで1時間程前からの俗に前残業について。

Question

病院の看護師をしています。
夜勤前の情報収集や準備とかで1時間程前からの俗に前残業について。病院側が、最近前残業NGと警告しています。別に前残業代を請求している訳でも勤怠管理の打刻も通常時間で打っております。
日勤と夜勤では、明らかに夜勤のほうが情報収集量が倍近くなるし、心に余裕を持って動きたいのに…。認めてくれないのですが。
①これは、単に自身の力不足なのでしょうか？
②ただ、法律的？労基の問題や働き方改革といった理由なのでしょうか？

本来なら前残業なんかしたくないのですが、物理的に厳しい状態の病棟の意識でして、
個人的には腑に落ちない心境でいます。

Answer 1

力不足かどうかは判断できませんが、
労働基準監督署が煩いです。

就業時間、残業（前残業含む）、サービス残業や勤務時間外勤務も厳しく指導注意されています。
当院でも
看護師だけでなく、他の部署にも、そのような通達は出ています。

Answer 2

どっちもじゃないですか？

ただ、あなた一人がそれを無視して前残業することで、周りもしなければならない、という意識になってしまえば、元も子もないので、請求するしない・納得するしないの問題ではないと思います。

Answer 3

最近看護師の残業について結構ニュースで取り上げられていましたよね。
交代の看護師の制服の色を変えるとか。
残業を減らす取り組みをされているのかと思いますが、主さんのように残業してもいいからきちんと仕事に取り組みたいという姿勢は珍しいのかもしれないですね。頭が下がります。