仕事に行きたくない時があります。モチベーションを上げる方法を教えて欲しいです。 正社員になって約1年。やる事が増えま…

Question

仕事に行きたくない時があります。モチベーションを上げる方法を教えて欲しいです。
正社員になって約1年。やる事が増えました。それに伴い言われる事が増えました。まだまだひょっこなので言われても仕方がない部分はあると思います。けど言われるとストレスが溜まります。なんかずっと言われてるような気がします。
言われるとへこむし、怒りが沸いてきます。
出来ない癖に何言ってんだと思います。自分でもよく分かんないです。きっと頑張ってるってフォローされたいのかなとも思います。ほんとごめんなさい。

Answer 1

私も仕事に行きたくない時がありました。
よくわかります。

特に怒られ続けるとやる気がなくなりますよね。
一番悪いのはあなたの仕事のやる気を奪ってしまう上司だと思います。
本来上司は、厳しすぎず、優しすぎず、適度（わずかに厳しめ）な目標設定を与えてやる気をコントロールすべきだからです。
習熟度に応じて、仕事の振り方を考えるのも上司の役目です。

しかし、上司は選べません。
もしも上司が異常者だと思うならば配置転換希望や転職をしましょう。

ギリギリ許容範囲だと思うならば、まだ2年目ならば足掻いてみましょう。
足掻けば、気づけば成長しているものです。

足掻くためにやる気を出すコツですが、やはり仕事のやりがいをなんとか見つけることです。
仲間に喜ばれたり、お客様に褒められたり、難しい仕事をミスなくできたりすると嬉しいですよね。
ポジティブな点を探して、意識的にそちらに注目すると良いでしょう。

難しいことではありますが、私は応援しています。頑張ってくださいね。

Answer 2

会社は行けば、なんとかなる所です。
行くことだけ、考えていればいいです。
モチベーションなど上げなくてもいいです。
またモチベーションの日本語は「動機付け」なので、意味的には上下するものではないです。

Answer 3

勝手に社歌を作って歌いながら身支度すると、行きたくなります。多分。