パートでダブルワークをしようと考えています。今いるパート先の店長が、もう一つのパート先が決まったら、どこに決まったかを伝…

Question

パートでダブルワークをしようと考えています。今いるパート先の店長が、もう一つのパート先が決まったら、どこに決まったかを伝えて欲しいと言われました。わざわざ伝えないと問題があるのでしょうか？疑問です。

Answer 1

法的にはそんなプライベートな事を報告する義務は全く有りません。

何なら、Wワークしている事すら伝える義務はないんですよ。社則で兼業を禁じている場合は有りますが、研究職で企業機密に触れる立場の人限定だったりしますから、これに抵触する場合の方が少ないですよ。

なので、何なら「決まらなかった」と告げても良いし、「決まったが告げたくない」として報告を拒否しても良いですよ。

但し、それは現場の上司に対する報告の話。それとは別に、年末調整をどうするか、と言う問題が有ります。

Wワークの場合、１社でその年の賃金額を源泉徴収票にして貰い、それを他方に提出する事で、提出先企業で合算して調整の上、税務署に提出してくれる事になります。

その際、提出先企業では副業先の存在もその社名も収入額も分かってしまいます。なので、経理部と店長がツーカーだった場合は、それが店長に漏洩する可能性は有りますね。

それを回避する方法は2つ有り、１つは提出先を逆にし、現職社で源泉徴収票を発行して貰い、それを新職社に提出するようにす方法、もいう1つは新職社分のみ確定申告する、って言う手です。

今は確申もスマホで出来ますからね。その辺りもご検討下さいね。