社労士の資格取得を考えています。 資格が取れないまま無資格で社労士事務所で働いた場合、一般企業と比較した場合上がり幅など…

Question

社労士の資格取得を考えています。
資格が取れないまま無資格で社労士事務所で働いた場合、一般企業と比較した場合上がり幅など含めてやはり年収はかなり低いですか？また勤務社労士として働いた場合年収はどれくらいになるでしょうか。
ご教授お願いします。

Answer 1

低いです。社労士事務所は従業員数名の零細企業です。資格のないただの事務員ともなれば、最低時給付近からのスタートで、経験を積んだとしても400万円くらいでしょう。契約社員くらいのイメージで良いです。まともな給料を目指すなら、資格を取って会社の顔になれるよう頑張って下さい。

勤務社労士の給料は所属する会社の事業規模によります。会社の中で社労士資格の合格や登録が要求される人は、ある程度経験を積んで部下を持っている人です。中小企業でも平均程度は期待して良いでしょう。優良大手の部長なら余裕で1000万円を超えます。総務の新人であっても資格手当てくらいは付きます。無駄にはならないでしょう。

Answer 2

収入を考えるなら大企業、中小企業なら上場企業です。
そこなら、社労士資格を評価してくれますので勤務社労士もちらほらいます。
社労士事務所・法人は、収入は低く競争率が高いです。
未経験で経験を積みたい合格者がたくさんいて、収入は最低限でもいいから働きたい、無償で手伝わせて欲しいと、希望するからです。
年収は大企業と社労士事務所を平均すると500万程度でしょう。

Answer 3

元勤務社労士です。

一般的には、社労士事務所は中小企業よりも小さいので、年収はかなり低いと考えて良いと思います。所員は、事務作業の好きなパートや、社労士受験生などが多いと思います。勿論、高給で募集する大規模事務所もあります。

勤務社労士は、それこそ、勤務先の賃金なのでピンキリです。よく、社労士の年収が他士業よりも高額なデータがありますが、勤務社労士がデータを引き上げているのだろうと思っております。大企業の総務部門では、社労士資格がないと部課長以上になれないという企業が結構あります。

Answer 4

そのあたりは、事務所によって様々です。