27歳女 業界未経験のゲーム会社転職に関して 閲覧ありがとうございます。 現在とあるゲーム会社のグッズ企画、生産…

Question

27歳女 業界未経験のゲーム会社転職に関して

閲覧ありがとうございます。
現在とあるゲーム会社のグッズ企画、生産管理の職へ興味を持ち、転職を検討しています。見出しの通り私は全くゲームとは関係のない会社に勤めており業界未経験なのですが、業務では生産管理を担い、グッズ企画に関しては趣味(イラストレーター)の延長線上として同人的なグッズ制作が好きという状態です。

業界未経験ですので未経験OKな派遣社員から応募するのが無難ではあるかと思いますが、
・自身が27歳という若手ではない年齢
・今後正社員へ登用される保証がないこと
・派遣社員では今と賃金がほぼ変わらない事(手取り17〜18万がいいところ)
などを考えるとなかなか踏み出すことができません。

現在の勤め先が不景気の煽りでお給料が減った事と、以前コロナで重篤な状況になった時に「ゲーム業界に勤めてみたかったな」という後悔があったため、半ば記念受験のような気持ちもあります。

長くなってしまいましたが、現在の悩みとしては
・27歳で正社員から派遣へ転職することの不安
・難易度は高くなるが賃金の上がる正社員で応募すべきか
という部分です。
ご質問というより皆様のご意見などをお伺いしてみたいです。
よろしくお願いいたします。

Answer 1

開発職でなければ未経験でもあまり関係ないので社員募集から応募してみてはどうでしょう
駄目なら派遣で再度応募する位の図太さがないと転職なんてなかなか決まらないですよ

Answer 2

なぜ派遣社員なのでしょうか？
「ゲーム業界歴2年」という嘘をつくように言われるかもしれません。
苦労するのは、あなたです。

派遣だと、とりあえず登録させて、
望んでいない仕事を紹介されることがあります。

アルバイト→契約社員→正社員
と、目指しては？

Answer 3

記念受験なら別に悩む必要もないでしょう。

やる気を削ぎたくないので
現実はお話しません。
やる前から「やっぱやめた」となって
あとで再感染して再び死にそうになった時
「なんであの時やめちゃったんだ、
回答者どもが余計な事言わなければ！」
となっても責任取ってあげられませんから。