職場の悩み（転職など）について質問です。 半年前に転職した工業薬品の研究開発職の29歳です。

Question

職場の悩み（転職など）について質問です。

半年前に転職した工業薬品の研究開発職の29歳です。転職先の会社ですが、サービス残業や休日宿題で給料が満額出ないという問題がありまして、転職を考えています！
ただ、仕事内容は私の希望通り（規模感で不満はありますが）で、年収は悪くはないので、転職すべきか迷っている部分もあります…
実際に、先週面接を受けましたが、本当に転職したいという思いにやや欠けるという理由でだめでした。
少し話は戻りますが、会社の体制を良い方向にするためにも労働組合を作るのはどうだろうかと話もあります。
職場の非管理職の人は、聞いてる限り全員同じ不満があるので賛同は得られると思います。

長くなりましたが質問です。
皆さんならこの場合
①転職
②労働組合結成
のどちらを選択しますか。

ご回答のほどよろしくお願いします。

Answer 1

それは残業のカウントの仕方の細かい部分での問題で、
実質の年収としてはいっぱいもらえているのだから、
問題ないのでは？

例えば、私が車の車検を受けるとします。

A工場で見積もりを取って、明細を見てみると、総額10万円ですが、
エアコンフィルターの交換費用が1万円でした。

B工場で見積もりを取って、明細を見てみると、総額12万円ですが、
エアコンフィルターの交換費用が3000円でした。

A工場もB工場もやる作業としては全く同じとします。

あなたはどちらを選びますか？

Answer 2

分かりにくい話ですね。あなたが頭を整理しないと読んだ人は全く分かりません。
転職先の会社: 半年前に転職して現在働いている会社? それとも?
先週面接を受けた会社: 現在あらたに転職を考えている会社?
どちらにせよ転職するか我慢するかで、組合云々と言う選択肢はないでしょう。