給料が手渡しです。 給料日が仕事休みで、給料だけもらいに行くって言ったら他の従業員の方に 仕事しない日に給料取りにく…

Question

給料が手渡しです。
給料日が仕事休みで、給料だけもらいに行くって言ったら他の従業員の方に
仕事しない日に給料取りにくるな。仕事する日に取りに来いと言われました。世間的にはそうなのでしょうか。
手渡しの職場が初めてで教えてほしいです。

Answer 1

会社から言われているのではなく、他の従業員から言われているなら無視して構わないと思います。とはいっても「支払いがあってどうしても今日必要ですから」位の言葉は返すべきだとは思います。
他の従業員が責任を持ってくれる訳ではありません、無責任に感情でものをいう人はどこにでもいますよ。
必要なら休みでも取りに行って構いません。

Answer 2

基本的には給料日以降の最短出勤日が基本ですかね
手渡しは
その日にもらわないと困っているのですか？という感じです

Answer 3

別に構わないですが、一応は通勤となるので、事故などには細心の注意を払っていきましょう。
交通費などは出ませんが、事故などに遭うと通勤上の事なので労災になります。
おそらく会社的にはわざわざ休みの日に交通費もでないのに来させるのが申し訳ないから、そう言ったのでしょう。

Answer 4

別に給料だけ取りに行ってもいいものですが、わざわざ給料だけ取りに行く人は少ないとは思います。