外資系企業に転職して「地獄のような体験」をしたと言う人もいますが、一方「高収入で自由度が高い」と言う人もいます。 初め…

Question

外資系企業に転職して「地獄のような体験」をしたと言う人もいますが、一方「高収入で自由度が高い」と言う人もいます。

初めて外資系企業に転職しようと考えていますが、「地獄のような体験」をしない為に転職活動または入社後気を付けた方が良いこと等あれば教えてください。

若しくは実際体験した「地獄のような体験」があれば教えてください。

Answer 1

私は元東証一部上場企業
人事採用責任者です。

外資系といっても
業種によって一概に申し上げれませんが
友人は専門卒で
年収8000万オーバーでした。
結果を出すためにあらゆる
手段を講じるために
結構髪の毛がツヤがあったのに
薄くパサパサになってるのは
ストレス等原因なのかなと
思いました。

本人は至って楽しんでましたが
御質問者様の地獄という体験を
耳にして内心不安だと思いますが、
どこの企業においても
本人の考え方次第に
最終的にはなります。

優先順位は何なのかを
外資系でそれを大事にして
いざ時間経過してから
忘れないようにしてください。

Answer 2

ハイテク系の大手外資系企業で働いています。
収入も高く、自由度も高く、仕事楽しいです。
先端技術部署の中間管理職をしています。
1日8時間働いて、残業はなし。
土日祝も仕事しません。
1日8時間ちゃんと寝ています。
年末は16日間連続で休暇です。

＞「地獄のような体験」をしない為に転職活動または
＞入社後気を付けた方が良いこと等あれば教えてください。

業界、会社、部署によるんじゃないですか。
あとは、仕事がすごくできるなら、自由度はより高くなると思います。
仕事がすごくできるなら、誰も文句は言いません。

Answer 3

外資系は能力次第なので、能力がある人は高収入で自由度が高いとなり
能力が低い人は地獄のような経験になるのですよ。数字が命なので。