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面接ボロボロでした…辛いです。

面接ボロボロでした…辛いです。コロナ禍なのでWEBでの面接でした。面接は和やかな雰囲気だとどの口コミに書いてあった会社なので、和やかだと思っていたのに圧迫に感じてしまいました。 というのも、中途採用の面接だったので、志望動機は?とか性格は?等の質問ではなく、なんで大学の専攻と違う仕事を新卒で選んで、コロコロと転職しているのかという理由を聞かれました。今まで契約社員を含め3社ほど経験があり、二十代なのに多い方です。それは私が悪いのは分かっています。ただそれをグサリとしかも1問目から言われて、その後も一人前になる前からなんで辞めるんだと言われ、もうどうしたらいいかあわあわしてしまいました。 私の経歴に一貫性がないのは認めますが、もう経歴は捨てようがありません。大きくて優良と言われる所ほどチクリチクリと転職理由を尋ねられ、途中で涙が出そうになってしまいます。 今回も、大きめの企業で書類選考が通って、面接も頑張ろうと意気込んだ矢先これでした…正直見せ場は一つも無かったです。このままもう自分は入りたいところには入れない人生なのかと思うと辛くて仕方ないです。。転職回数がもっと多い人はたくさんいると思いますがみんなこういう風に問われたらなんと答えているんでしょうか? 私の場合、専攻の学部から新卒で勤めた会社、次の会社、さらにまた今回入りたい会社は分野がバラバラです。それがダメなんでしょうか?

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知恵袋ユーザーさん

回答(5件)

  • ベストアンサー

    書類選考が通ったということは、企業側があなたに期待できる何かを感じているということは間違いないことを自信にしてください。 そこで職歴に目が行きます。 期待してたのにすぐに辞められてしまっては会社は損失ばかりです。 なので退職理由を聞くのは当然のことです。 退職理由が明確であれば自社ではどうなんだと検討出来ますよね。 うちなら長く続けてもらえそうだと企業側が感じれば採用となるでしょう。 ですから辛いことだったかもしれませんが理由をしっかり伝えることが大事です。 ウソはいけませんよ。 結局は自分がまた辛くなって辞める羽目になりますから。 せっかく採ってくれた会社にも迷惑をかけることになりますから。 意気込むのもいいですが、素直にありのままの自分で面接を受けることをお勧めします。 無理するとあなたも会社も傷を負うだけですからね。 何度も言いますが書類選考通るだけあなたは期待される人材だと思います。 あまり思い込まないようにがんばってください。

    なるほど:2

  • 僕の場合、バイトですがバイト短期経験しかなく長期応募してるところで普通に答えてたら受からなさそうな(過去に経験済み)ところで長期バイトの経験あると嘘ついて結果、落ちずに入社したことあります。 入社したらすんごい今まで一回もバイトで体験したことないぐらい自分に合わなくて辛くて働いてる時も泣きそうになって二ヶ月ですぐに辞めました。 必ずしも落とすのは無能だからと限ったことではなく、合わないだろうと本人のために落とす意図も考えていいと思います。 そのバイトに入社して思ったのは落ちるのも辛いけど嘘ついて落とされず合わないところで働くことになるぐらいなら相手のために落としてくれたらいいのにって思いました。

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    なるほど:2

    ID非表示さん

  • 過去採用を担当していました。 現在も中途採用の面接を担当する事があります。 別に大学の専攻と違う仕事を選ぶ事はダメではありません。 (例えば文学部出身の人が文学に関する職に就かないといけないのかというとそうではありません) 問題なのは、あなた自身のキャリアにおいて一貫性がない事では無いでしょうか。 そこでグサリとなったのは、あなた自身も言われて「痛い」部分だったのでは無いですか? それならば、事前に理論武装しておいて、切り返しできるようにしておくべきだったかと思います。 仮に想定問答まで作っていなかったとしても、あなた自身に一貫した考えがあるならば、多少詰まりつつもそれなりに自分の考えを理解してもらえるように説明できたはずです。 ※そう言う事をされなかったのはあなたのミスだと思いますよ。 改めてご自身の自己分析をしっかりすると共に、なぜその企業やその仕事を志望するのか、自分自身どのような仕事をしたいのか、どういう自己実現をしていきたいのかなどと事前準備をしっかりした上で履歴書・職務経歴書を作成し、面接に挑むべきかと思います。

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  • 人事経験者です。 >転職回数がもっと多い人はたくさんいると思いますがみんなこういう風に問われたらなんと答えているんでしょうか? 転職回数が多いことは目立つのできちんと理由を準備してから面接に臨んでいます。こういうやりたいことがあるとか、こうなりたいから多くの経験を積む必要があるとか、納得させようと理由を考えてから臨んできます。 >私の場合、専攻の学部から新卒で勤めた会社、次の会社、さらにまた今回入りたい会社は分野がバラバラです。それがダメなんでしょうか? そのような方はたくさんいますので、ダメではないです。学生ではなく中途なのですから、志望理由等を説明できない貴殿の力不足だと見つめなおして次につながるように対策に力を注いだほうが建設的です。 >面接は和やかな雰囲気だとどの口コミに書いてあった会社なので、和やかだと思っていたのに圧迫に感じてしまいました。 圧迫なのではなく、和気あいあいという言葉を受けて準備を怠ったため答えられず、そのように感じただけです。面接は受験者の志望意思(準備しているか、必死に考えているか)によって厳しくもなれば温和にもなります。中途に対して圧迫面接を行い、精神力を試すようなことをしても何の意味もないです。

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    なるほど:1

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