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経理の転職について 派遣社員として経理をしていますが 転職を考えています。

経理の転職について 派遣社員として経理をしていますが 転職を考えています。とにかく忙しい職場……というか 更新するたび明らかに業務量が増えており いまや残業も当然のようにあって 昼食休憩すらまともに取れません。 黙って引き受けてきたのが 悪かったのかもしれませんが 派遣にはなんでも頼んで良いというような 風潮になってしまったと感じます。 まもなく勤続1年を超えるので そのタイミングで終了し 簿記3級を取得しようかと思うのですが 経験1年、簿記3級保持では 派遣といえど転職は厳しいでしょうか。 経理の仕事自体は 楽しく思えてきたところだったので せっかくなら経験として 繋げていきたいと考えています。 経理として働くのは いまの職場が初めてなので 詳しい方から ご回答いただけますと幸いです。 よろしくお願いいたします。

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知恵袋ユーザーさん

回答(2件)

  • ベストアンサー

    簿記3級がダメという事は無いですが、勉強できる余裕があるなら日商簿記2級を取得しましょう。 派遣は結局は責任の無い仕事なので、企業は経験として評価しません。 中小企業でも良いので、経理職に正社員として転職して下さい。 経理のスキルを何としても身に付けたい、職業として頑張りたいと意欲重視で採用する企業もありますよ。 頑張って下さい。

    なるほど:1

  • >派遣にはなんでも頼んで良いというような 風潮になってしまったと感じます。 ① それは、会社がそうしてしまった? ② 派遣会社が、そうしても良いですよ。と、言った? ③ 貴方が、そうさせている状態? 厳密に言えば、契約以外の仕事は、しなくて良い。してはいけない。 させては、いけない。です。 ②ならば、割マシを派遣会社からもらえるように 契約書を変更してもらいましょう。 ①ならば、派遣の営業担当に訴えましょう。 ③ は、貴方の勝手です。無給で、引き受けてるに他ならない。 経理を実践で覚えて仕事しているんですよね? 経理オンリーで派遣会社から探してもらうなら別ですが 簿記3級なんて、役に立ちませんから、 どうせなら、1級まで取りましょう。 3級なんて、どこかの商店の経理程度の仕事しか ないですよ。

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