通勤時間を理由に、内定を辞退するか悩んでいます。 はじめまして。私は大学四年生、4月から社会人になる女です。

Question

通勤時間を理由に、内定を辞退するか悩んでいます。
はじめまして。私は大学四年生、4月から社会人になる女です。現在、通勤時間に片道2時間かかるというのを理由に、内定を辞退するか悩んでいます。
8月に、家の近くに割とある小売業から内定を頂き、2月下旬に配属店舗が知らされたのですが、家から片道2時間かかる店舗でした。
配属の面談があった際、片道90分以内の場所にすると言われていた為、正直困惑しました。
社宅も選べると言われたのですが、自宅から通いやすいことを最優先で探していた為
、社宅は正直嫌です。こんな遠い店舗に配属になるなら、内定を辞退しておけば良かったと思いました。
しかし、通勤時間を理由に、しかも配属店舗が知らされたすぐならまだしも、こんなギリギリに辞退するのは舐めているのではないか、という気持ちもあります。けど、毎日都内の電車を利用し、片道2時間通勤してまで働きたい仕事でも無いです。
皆さんでしたら、辞退しますか？それとも我慢して入社しますか？厳しいお言葉でも構いませんので、ご意見頂けますと幸いです。

Answer 1

辞退しても問題ないです
理由を言えばもしかしたら配置かえがあるかも？
しかし次からは転勤や配属先が遠距離になるような企業を選ばない事です。

Answer 2

(私はいつも厳しめレスですが)質問者さんの質問内容であれば辞退して構わないと思います。
生活スタイルとして「居住地と勤務地の距離を大事にする」という生き方は何も問題ありません。
但し、それによって絞られる選択幅も受け入れる。です。

Answer 3

今の時点で通勤時間がネックなのであれば、毎日の事なので辞退しても良いと思います。
ただし、小売で店舗が色々な地域にあるのであれば、配属が遠方になる可能性も覚悟して応募すべきだったと思います。