企業によって違いはありますが、基本的に復職面談はある筈です。 質問者さんの働いている会社に産業医がいれば、産業医との面談になります。 産業医がいない会社であれば、人事か所属部署の所属長による面談が通常考えられます。 ごく稀に復職面談がない会社もあるようですが、全てのパターンで主治医の就労許可が入った診断書が必要になると思います。 あくまでも会社個々で取り決めしているもので、全国一律ではありません。 知恵袋で質問するのではなく、「復職にあたっての手続きはどのようにすればいいか?」と職場に問い合わせしましょう。
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