酪農への就職を志していますが、志望動機が思いつきません。

Question

酪農への就職を志していますが、志望動機が思いつきません。２次・３次産業となれば会社ごとに企業理念や実績があると思いますが、１次産業となると生産量や設備の違いくらいしか差が見つかりません。
職場の立地や待遇などを志望動機とするのはタブーとされていますし、どこに着目して差別化すべきなのでしょうか。
ご教授願います。

Answer 1

経営理念とかなどはどうでしょう( ´ー`)
乳牛の１乳期乳量よりも、粗飼料重視で多産次、健康的な飼養で生涯乳量を重視しているとか。
アニマルウエルフェアを積極的に取り入れてるとか。
育成を外部委託で省力化。もしくは一貫飼育で素性のきちんとした飼養をしているとか。
被災者や新規就農を目指す人、酪農現場の理解を広めるために体験実習を積極的に受け入れしているとか。
食育に注力していて小学生とか受け入れているとか。
６次化で、生乳生産だけでなく加工品や販売所をやってるとか。

あとは乳牛の飼養形態や作業体系
規模はそこそこだけれど (人雇うんだから小さくはないだろうが)
ウチでは粗飼料は自給でコントラ使わずやってるなら
輸入粗飼料使わないところに引かれた、とにかくデカイ機械乗りたいとか。
( ´ー`)

まあ、希望の農場がどんな経営しているかある程度わからないと差別化のネタにするのは難しいかもね( ´ー`)
頑張って下さい
(≧∇≦)b

Answer 2

無断欠勤がなければ雇いますよ。雇用主も最初から仕事が続けられると思っていません。すぐ辞めることを念頭に雇います。辞めずに続けられただけで、一目置かれる。そんな仕事です。