木造の工務店の雇用形態で 社会保険なし、国民年金自分持ち、福利厚生なし、有給なし、ボーナスなしという会社は多いですか？

Question

木造の工務店の雇用形態で 社会保険なし、国民年金自分持ち、福利厚生なし、有給なし、ボーナスなしという会社は多いですか？

Answer 1

社会保険あり、厚生年金あり、有給あり、ボーナスありというところは、たくさんあります。なお、有給休暇は働き初めて６か月経過し、８０％以上の勤務日実績がある労働者には当然付与されるものです。労働契約に基づいて働いている場合、有給休暇がないということはあり得ないです。

お尋ねのような工務店での雇用形態というのは、労働契約ではないと思います。つまり使用者と労働者の関係じゃないと思います。たぶん業務請負契約や、業務委託契約に基づいて働いているのではないでしょうか。