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子供の同級生のお父様に、大きな仕事を頂きました。

子供の同級生のお父様に、大きな仕事を頂きました。お礼について質問させてください。 子供は中学一年生です。元々、保育園の時から存じており、そんなに仲良く話したことはありませんでしたが、会えば挨拶する程度でした。 私は30代一般家庭、彼は40代奥様がご病気で他界しており、3人のお子様のシングルファザーです。 さて、ここで本題ですが、たまたまスーパーでお会いした時にふと彼のお勤めの会社を思い出し、仕事のお願いをダメ元で話してみたところ、快く受けてくださったのです。最近話が進み、かなり大きな会社なので、専務と取り合ってくださり、お陰様ですごくいいお話を頂けました。 ご自身の仕事の傍ら、とても大変だったと思います。 厚かましいお願いとわかっていたので、何度もこちらからプッシュをかけた訳ではなく、黙々と待ってましたし、聞く時も十分に断れる環境でした。 彼がいなかったらこの話はなかったと思いますし、本当に感謝してるので、お礼として何か形にしたいと思っています。 ご飯にお誘いするのはやはり良くないですよね? もちろん私に変な下心はありませんし、純粋に仕事のことも深く話せる機会がないので、お話したい気持ちもあります。 ですが、保護者同士と言っても相手はお父様。単なるママ友ともやはりちょっと違いますよね? ちょっとした菓子折りの方が良いでしょうか? この場合、どんなお礼が適切でしょうか?お父様、お母様のご意見など頂戴できたらと思います。

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回答(6件)

  • ベストアンサー

    男と女、と意識されないよう、お子さんの存在を際立たせるようなものが良いと思います。 「お子さんにどうぞ」と、洋菓子詰め合わせかな。。 消え物がいいと思います。

  • お菓子折りでしょうね。 その方も、良かれと思って口を聞いてくれたのだとは 思うけど 口を聞いただけであって その仕事に関わる担当者とかでもない限り 仕事のことを深く話したいとこちらが思っても あちらは思ってない可能性の方が高い 仮に、その担当として仕事上で必要なことがあるのであれば 会社において、打ち合わせをすればいいだけで わざわざ、食事に誘ってって なんだか気持ち悪い あちらはシングルなわけだし こちらは既婚ですし 異性ですから、子供が同級で保護者同士と云え 変なうわさがたつのは、お互いに避けた方が無難 菓子折りやちょっとしたものを 送付して お礼状でも送るとか その辺で会う事があれば その時に口頭でもお礼をいえばいいのでは?

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    なるほど:1

  • 菓子折りですね。

  • お相手は男性で貴女は女性ならお食事に誘うのはまずいと思います。 下心あると思われても嫌じゃないですか? もし食事に誘うならばご主人と一緒。 後はお礼の子供も食べれそうな高級菓子とかで十分かと思いますよ

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