雇用保険の加入条件を提示されました 雇用保険被保険者証を貰ってないので派遣元に尋ねたら

Question

雇用保険の加入条件を提示されました

雇用保険被保険者証を貰ってないので派遣元に尋ねたら「入社日からさかのぼって入る事は可能ですが加入して即辞められたら困るので入るのであれば勤務をこれからも続ける事が条件です」と先週金曜日に言われました。

簡単に言うと初日から加入させてなかった。
雇用保険に関する話も給与受取方法の話も入社前からなく両方ともこちらから尋ねましたが聞かなければ加入もできず給料も貰えなかったと思います。

まだ初めての給料を貰ってないので今なら加入すれば間に合いますが派遣先がいい加減な面もあり辞めるのを考えてます。

因みに既に1ヶ月以上働き週に20時間以上勤務しています。
そこで質問です。
5月末又は6月中旬に辞めるとしても今から雇用保険加入と伝えて加入するのは可能でしょうか？

退職は一ヶ月前申告ですがどうしても入りたいので近々長く続けると言おうとも思います。

5月末で辞めるのはどうかもと少しは思いましたが今までの会社は初日から雇用保険に加入させてたのにしない会社なのでそこの所はお互い様とも思ってます。

Answer 1

その前に派遣元と質問者の契約はどうなっているのか確認したのか？
単に週20時間以上というだけじゃないぞ。