こちらで参考にさせて頂きましたが、どうしても教えて頂きたい事があります。 今年4月から陸上自衛隊曹候補生として入隊の予…

Question

こちらで参考にさせて頂きましたが、どうしても教えて頂きたい事があります。
今年4月から陸上自衛隊曹候補生として入隊の予定です。
母子家庭で３人の子供たちを育ててきましたが、この度末っ子の長男が自立するにあたり、私も一段落して長男の扶養に入りたいと考えています。
長男も賛成しています。
私の年収は220万円ですが今年から少しずつシフトを減らし、２年後くらいにはと思っています。
自衛隊の息子の扶養になるには何か特別なものはあるのでしょうか。
詳しく教えて頂ければ有難いです。

Answer 1

変更や認識不足で誤りがあるかもしれません。
息子さん本人が入隊後に部隊で必ず確認をして下さい。

６０才未満なら年収が１３０万以下、６０歳以上なら
年収１８０万以下であること、

息子さんは営内居住者となるので、遠隔地扶養の基準を
満たす必要があり、息子さんと貴女の全収入の１／３を
貴方に送金していることが条件です。つまり息子さんの
年収が３００万＋あなたの年収１３０万だとすると
１５０万程度の仕送りになります。実に息子さんの
給料の半分になります。

適宜、息子さんが書類を提出しなければなりません。
これは通帳や振込用紙、所得証明の添付が必要です。
これが面倒なので遠隔地扶養者は殆どいないことと、
年収要件を超す人が殆どなのであまりいません。
息子さんが結婚して営外者となり、同居した場合が
殆どのケースになります。

大幅に年収を抑える必要があるので、現状の生活が
営めるのか疑問が残ります。各家庭のご事情はある
でしょうが、息子さんの将来の為にも仕送りなどは
貯金するようにし、あなた自身も働けるうちは
働いた方が良いのではないでしょうか？

現在、社会保険ですよね？働き続ける事で将来的な
年金受給額も増えます。６０歳以降も厚生年金を
かけ続けることでさらに増えます。年金が増えれば
息子さんが結婚し孫が出来れば増えた年金で楽しみも
増えると思いますよ。