第一志望ではない企業に内定をいただき、迷っています。

Question

第一志望ではない企業に内定をいただき、迷っています。私は就職活動を本格的に始めたのがつい最近です。
５月末に就活をはじめ、初めて受けた企業から受験者が少なかったこともあってか、最近内定通知を受けました。
一週間以内に内定承諾書を提出しなければなりません。

私はシステムエンジニアの職種を志望しており、地元のＩＴ企業はほぼ企業同士顔見知りというような活動をしており、それぞれの企業の人たちは面識がありそうです。

内定通知を頂く前に２社目の面接が決まりました。
そして、続けて、第一志望である３社目の会社説明会と筆記試験が決まりました。
第一志望は、会社説明会→筆記試験→面接２回→内定というスケジュールを取っていますので、１ヶ月以上かかりそうな気がしています。
２社目の会社は内定を頂いたところとほぼ同じくらいの志望度なので、面接辞退の連絡を入れようと考えております。
しかし、第一の方は悔いを残さないためにも、受けたいと考えています。

しかし内定承諾書提出はすぐそこまで迫っています。

全ての連絡が金曜日に届き、ちょうど就職課の人に相談することができず、明日つまり月曜日に朝一で相談しようと思っています。

さすがに内定を頂いてから１ヶ月以上待ってもらうのはムリだと思うし、新しい大学でもあり、また友達と受けて自分が内定をいただいてしまったこと、毎年私の大学から１名ずつ入社していること、を考えると、もし内定辞退となってしまうと迷惑をかけてしまうことが凄く申し訳ないです。

しかし、全力でやればどんな結果が出てもスッキリするのではないかと思っているので、第一志望は受けたいです。

親は、「内定を頂いたところで良いと思うよ」と言っています。

あなたならどうしますか？
何かアドバイスがございましたら、よろしくお願い申し上げます。

Answer 1

色々と考えてしまうのはよくわかりますが、結局自分の人生なので、後悔をしない進路を選んだ方が
よいかと思います。
企業だって、内定を出したという事は欲しい人材だということ、
素直にもう１社受けている旨を話し、それでもあなたが企業にとって欲しい人材だったら待ってもらえる
可能性はあります。（現にそういう会社はありました）

また。友達や大学、親の事を思って受かった企業に入ったとしても、自分が一番やりたい事ではなく
そこでもし楽しさを見つけられず苦労したとしたら、必ず、あの時第一志望を受けておけばよかったと
後悔する時がきます。

あなたもわかっている通り、１度しかない人生、やりたい事をやって、それでダメでも
不思議と後悔はないものです。
就きたい仕事に就けなくて悩んでいる人も多い中、就職先を決めかねて悩んでいるなんて
贅沢じゃないですか。そこで妥協したらバチが当たりそうですよ（笑）
後悔のないよう、頑張ってください！

Answer 2

まずは内定をもらった会社に正直に言って相談すべきです。
＞さすがに内定を頂いてから１ヶ月以上待ってもらうのはムリだと思うし
一般的にはそうですが、待つ会社もあると思います。私の会社がそうです。（私が採用担当なのですが）
待ってくれるかどうかはある意味賭けですが、悔いを残したくないならばそうするべきでしょう。
承諾後の辞退は避けるべきですし、会社側もむしろあなたが欲しいのであれば待つと思うんですけどね。
仮に今の内定を断って、さらに第一志望にも落ちて、持ち駒ゼロとなったら、それこそ悔いが残ります。

ただまあ、就活って縁ですからね。内定が出たのも何かの縁。そこで決めてもいいと思いますけど。
最近は最初に内定が出たところで決める、という学生が多いですよ。
第一志望の会社＝自分にとって最良の会社とも限りませんから。
参考にしてください。

Answer 3

http://freshers.mycom.co.jp/naitei/jitai/
↑
こちらを一読して参考にしてください。

ただ一言だけ申し上げさせていただくなら、内定承諾書に法的拘束力はありませんが、
もしそれを出した後でその企業の内定を断ることになったとしたら、誠心誠意お詫びしてください。
あなたの都合なのですから・・・。

補足：
他の方で「正直に内定が出たところに話す」という回答がありましたが、
それはやめたほうがいいと思います。
失礼ですがそういうのは○○正直と言います。「嘘も方便」という言葉もあります。

なぜなら経営者だって人の子。仮にあなたが正直に「他の会社が第一志望です」と
明言した上で、それが結局は無理でその会社に入社されることになった場合、
経営者はどう感じると思いますか？

「ライバルの○○社ではいらないと判断されたやつなのか・・・」
「仕方なくうちにきたってことか・・・」と考えても不思議じゃないですし、
実際そういうことになりますよね？
そうなったら、その後の昇進や待遇に全く影響がないと言えますか？

また待遇に響く程度ならまだしも、会社によっては正直に話した時点で
内定を取り消されても文句言えません。

ですからあなたがとても繊細な方で黙っていることができないタイプの人なのでしたら、
そういうリスクを覚悟した上で正直に言うか、いっそ第一志望を諦めるしかないのかと思います。

いずれにしてもあなたが決める人生です。よくよく考えてみてください。