建前です。 提出課題や試験結果が同じレベルなら当然学が高い方を採用するし、 ちょっとレベルが劣るくらいでも学が高い方を採用する。 学歴フィルターを破れるのは天才的に飛び抜けて出来が良い場合のみだよ。
あのさ、冷静に考えてみ。 職歴のない大学生を学歴以外でどう判断するの? ほかに何か判断基準でもあるんですか? 最終学歴による有利不利はなくても、様々な選考過程で残るのは上位大学の学生だから心配するな。 もし、君が下位大学の学生であった場合は、泣いて(勉強しなかった自分を)恨んで呪うがいい。
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