31歳無職です。働いてない期間が約１年１０ヶ月あります。

Question

31歳無職です。働いてない期間が約１年１０ヶ月あります。仕事をとりあえずしたくてデンソーの期間工を応募しようと思っているのですが、
タトゥー、刺青が禁止なのは知っていますが、
私には過去に自傷癖があったため、手首ではなく腕全体に傷が多数残っています。
これは落とされる基準となりますでしょうか。
面接では通ったとしても健康診断で傷が見つかるのは当然だと思いますが…
やはり基本的に落とされてしまうのでしょうか？受けるだけ無謀でしょうか？
どなたか情報ある方いましたらよろしくお願いします。

Answer 1

面接でタトゥーの事は必ず聞かれますので、まずその時に面接官に傷を見せて説明した方が良いですね。

大切な事は「過去に自傷癖はあった」が「今は全く無い」「日常生活にも問題はない」という事をハッキリ伝えることだと思います。

期間工の健康診断では上半身裸になりますので間違いなくバレますね。
私が健康診断を受けた時には、バイクで事故って腕に大きなケロイドがあった人がいて、看護師さんに「生活に支障はない？」とか聞かれていただけでしたよ。

Answer 2

工具を扱う・製造ラインなどであれば、
安全のために夏でも長袖作業着が設定されてると思うので、
この点では問題ないでしょう。

タトゥー・刺青については、日本においては反社会的表現の１つなので嫌悪されてるわけであり、腕の傷とは区別されます。
ただ、工場というのは労働衛生を重視していて『事故』『災害』に非常に敏感なところであり、その原因となるマイナス分子が少しでもあれば徹底的に排除するところです。
在職中に再び自傷行為、もしくはそれを発生させるほどの精神状態になれば、とんでもない面倒になる可能性はありますので、それを匂わせないのがポイントですかね。精神面というのも産業医はよく観察してます。

Answer 3

長袖を着ていれば判らないと思います。
今の時期ですから長袖を着ていて普通ですし
面接で脱がされるとは思いません。

健康診断で体を見るのは医師や採血とかする人だけです。
「あらまぁどうしたの、この傷跡は」くらい
言われるかもしれませんが、それがクビになる原因
とは思いません。今現在、心身が健全であるならば。