解決済み
管理業務主任者試験にシニアの受験者が多いのは何故でしょうか?管理業務主任者資格に係る独占業務と設置義務はマンション管理業者のフロントマンに必要なものですが、 しかし求人誌を見るとフロントマンの正社員求人の年齢制限は殆どが35~45歳くらいとなっており、 ということは50代以上のシニアの受験者は管理業務主任者資格を取って一体何の仕事に就く目的なのでしょうか?
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嘱託社員の管理業界を狙っているのでしょうね。 55歳の早期定年で退職金をもらい、勉強して資格取得後、資格を生かしてのんびり勤めるつもりでないでしょうか? ただ、現実は甘くないのです。 威張って偉そうな事を言っているだけでできる仕事なんてないですよね。
なるほど:1
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