船員の退職について教えてください。 自分は船員という仕事を辞めたいと思っています。

Question

船員の退職について教えてください。
自分は船員という仕事を辞めたいと思っています。自分は2ヶ月間、甲板員でエンジン場をまかされ船で仕事をしましたが、酔いが止まらず、まともに飲食や睡眠がとれず、まともに仕事が出来きませんでした。
なので自分の上司にあたる方に退職を相談し賛成してくれました。
ですがまだ船長や他の上司の方には退職は伝えておらず、歳がかなりはなれているため、話しづらく、あまり話してないので伝えきれていません。
自分は今現在、病気の関係で休暇という形で休ましてもらっています。
なのでこの休暇の間に退職したいとおもっておりますが、自分が辞めてしまうと船が止まってしまうため、慰謝料など請求されるのでしょうか。
他に退職に必要な行動や物はありますか？。
自分勝手な理由な為、退職が出来るかが不安なので質問させて頂きました。

Answer 1

法等の難しい事は解りませんが、個人的には、

あなたが言う様にあなたが辞めてしまうと船が止まるといった状況の場合、職員で雇用されてる事と思います。

現状、船業界は船員不足で、代わりの船員を雇うにも直ぐにはなかなか見つからないでしょうから、船会社側からとしては予定として1ヶ月前でも2ヶ月前でもできるだけ早いタイミングで辞める事を言って貰いたいと思います。

船の大きさや貸し渡し契約によりますが、もし、万が一にでもあなたが辞めた後、代わりの船員が見つからず、船が止まってしまい、オフハイヤーとなった場合、その期間によっては数十万、数百万の損害が発生する事も十分にあり得ます。

以上の事から、辞める事に関しては事情がありますし、問題ありませんが、大事なのは責任ある社会人として辞めた後、雇い主に対し迷惑のかからない様に頑張れる限りは妥協する事が必要です。（次の代わりが見つかるまで※例えばもう１期間乗船の3ヶ月を上限として）

という話に持って行く事が、辞める事を前提とした場合の責任ある社会人として最良の辞め方だと思います。

Answer 2

とりあえず言わないと始まりません。
言い辛いですが本当に具合が悪くなることを伝えて辞めさせてもらいましょ。
言うのが早ければ早いほど相手も動きやすいですし、あなたの気持ちも楽になりますよ。