転職時に退職する会社から受け取るものについて。

Question

転職時に退職する会社から受け取るものについて。これから転職するのですが、どなたか必要書類について教えてください。

・雇用保険被保険者離職証明書
・雇用保険被保険者証
・雇用保険被保険者資格取得等確認通知書
・離職票
・年金手帳

正社員退職→短期間のみ親の扶養に入る→派遣社員転職します。
現時点で上記の物は手元にあるのですが、その他に退職する会社から貰わなければならない物はありますでしょうか？
詳しい方お知恵をおかしください。お願いいたします。

補足

みなさまご回答ありがとうございます。

10月：正社員退職→12月：派遣社員転職です。
扶養に入るのは～1月末予定です。

健康保険被保険者資格喪失証明書とは、雇用保険被保険者資格喪失確認通知書（離職票とも書いてあります）とは違いますか？

年内の転職なので源泉徴収票が必要そうですね。

私の転職の場合、①源泉徴収票、②退職証明書、③健康保険被保険者資格喪失証明書の３つがあれば問題ないでしょうか？

Answer 1

源泉徴収票…年内に転職する場合、及び年末調整を受けられなかった場合に確定申告に必要になります。
退職証明書…退職後に、健康保険の家族の被扶養者になるときに必要な書類です。場合によっては次の転職先から提出を求められる事があります。

健康保険被保険者資格喪失証明書…会社の健康保険から脱退した証明書で、退職後に国民健康保険に加入するときに必要になります。

【補足拝見いたしました】
12月に派遣社員として転職されるのであれば、源泉徴収票は年末調整を行うために必要となります。

また、健康保険被保険者資格喪失証明書とは、雇用保険被保険者資格喪失確認通知書とは違います。
派遣会社に転職する際に、社会保険に加入するには不要ですが、国民健康保険に加入するのであれば必要です。

雇用保険被保険者資格喪失確認通知書は、雇用保険の受給申請を行わないのであれば現時点では不要ですが、派遣会社を退職されてから、受給申請を行う際には必要となりますので、交付していただいたほうがいいでしょう。

①源泉徴収票、②退職証明書、③健康保険被保険者資格喪失証明書、④雇用保険被保険者資格喪失確認通知書を受け取っておけば問題ないと思います。

Answer 2

転職のタイミングによりますが、「源泉徴収票」