嫌がらせをしてくる職場のパートのおばさんに対抗する…ぶっちゃけ、彼女を黙らせる方法ってないですか？

Question

嫌がらせをしてくる職場のパートのおばさんに対抗する…ぶっちゃけ、彼女を黙らせる方法ってないですか？「私にだけ挨拶をしない」
「私にだけあたりが強すぎる。主任が裏で注意をしてくれたらしいが、数日で元に戻る。というかひどくなる」
「私にだけ声のトーンが低い。そんなに不機嫌に返事するぐらいならしなきゃいいのに…と思っていたら本当にしなくなった」

などなど、些細なことではありますがイラッとくる嫌がらせをされ続けて3か月。
正直、もう我慢の限界です。
「探偵雇って弱み握ってやろうか!?」と妄想するぐらいには疲れています。
嫌われているのはいいです、私も嫌いですから。原因は知りませんけど、もう知りたいとも思わない。
初めは「何か悪いことをしたのだろうか」と悩んでいたし、何かしたなら謝りたいとも思っていたけれど・・・もう疲れました。

いい歳こいたおばさんが一回りも年下の新人相手に不機嫌な態度あらわに接する、って、どうなんですか？
あまりにも幼稚で腹が立ちます。
上司に言えばいいじゃない、とも思いますが……大人同士なんだから、極力ほかの方々には迷惑をかけずに、私に対しての態度を改め無関心になってもらいたいんです。
ちょっとでも関係を修復させようと、ものすごく明るい声で話しかけても無視される私が馬鹿みたいで…もう彼女を好きにはなれないし、なってもらわなくても全然かまわないから、とにかく無関心に、最低限ほかの人と同じ扱いをしてほしいんです。

そんな魔法みたいなことって可能なんでしょうか？
どこの職場にも嫌な人はいると、頭では分かっているのですが……正直、辛すぎます。

Answer 1

無視する人って「無視したら 相手は傷つくだろう」と言うのが脳にインプットされてるのです。（「お手したらおやつもらえるだろう」とインプットされてる犬みたいに）

ですので、意地でも「〇〇さん（問題の人物）がなにしてようと全然どうでも良い 私は幸福なのだから」ってテンションで明るく快活に仕事していたら良いと思います。具体的に言うなら、背筋伸ばして、顔上げて、いつも笑顔で！

むしろ、無視されてもさわやかに挨拶したり、他の人から「あの二人 仲悪いのかしら？」と思われるような事がないように、他の人と同じように接して下さい。（挨拶されてるのに無視する時点で、「あの人（問題の人）何かしら？質問者様は何も悪い事してないのに？」と自分の株を下げるのは向こう側です。）

色々と嫌がらせしてやってるのに質問者様は余裕のよっちゃんで幸福そうに仕事をしている、そして自分は周囲からの評判が落ちてしまった…。一番 良い復讐法だと思いますよ。

Answer 2

私なら直接 本人に聞きます。

いくら考えても分からない、納得出来ないのなら 本人に聞くしかないと思います。

逆の立場なら 主任から その事に対しての苦言があったら嫌ですし。

喧嘩をするつもりで話すのではなく、なぜ そんな態度なのか、私が何かしてしまったのかなど 直接聞くと思います。

でないと 改善は しないような気がします。