パート面接後の辞退について。 今日、クリニックの医療事務の面接に行ってきました。

Question

パート面接後の辞退について。

今日、クリニックの医療事務の面接に行ってきました。
面接では｢今働いてる人が妊娠したので辞めることになったが時期が明確でないため、働いてもらう時期が確定できませんがいいですか？｣と聞かれ、わかりました、と答えたものの何だかモヤモヤしています。
他にも話を聞くと、シフトもバラバラで、もしかしたら週に一日だけの勤務になるかも…など言われました。(求人広告には午後勤務できる人募集と書いてありました)

別にもう一件面接を控えているところもあるのですが、もし今日受けた所に採用されても勤務時間や時期なども曖昧だったため辞退しようか悩んでいます。

もし辞退するのであれば連絡は早めにしたほうがいいのでしょうか？(ちなみに結果はGW明けに連絡しますと言われてます)

Answer 1

最初の感触って大事になってきますから、早めに別の所を探された方が懸命です。わざわざ連絡させたり待ったりする前に、こちらから辞退の連絡をした方が間違いなく良いと思います。
自分の条件とあまりにもかけ離れている所で働いても、結果互いにストレスになるだけですよ。