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会社側にとって、労災などの保険を使う事は 余りしたくないものと聞きましたが 具体的に会社側にはどんな
会社側にとって、労災などの保険を使う事は 余りしたくないものと聞きましたが 具体的に会社側にはどんな会社側にとって、労災などの保険を使う事は 余りしたくないものと聞きましたが 具体的に会社側にはどんなデメリットがうまれる のでしょうか？
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回答（1件）
- ベストアンサー
保険を使えば、保険料があがる場合もありえますが もっとも恐れているのは、労災申請後、職場に労働基準監督署から調査が入ることが多々あります。 労災の状況を確認するだけでなく、就業規則はもちろんのこと、残業などの賃金がきちんと計算されて支払われているかとか あらゆる職場の危険箇所などのチェックが入り 是正しなければならない部分があればその後、是正したかどうかの報告書を提出しなければなりません。 設備投資や残業代等の過去に遡っての追加支払いなど・・・ かなり多額になる可能性があります。 一度目をつけられると、後々面倒になるので 多少の労災なら隠そうとするのではないでしょうか？
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